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2023年企业消防队石油化工企业消防队更
上一层浅析
摘要:由于石油化工生产所具有的特别性,对石油化工
企业消防队提出更高的要求。针对存在的问题,多年战斗在
消防一线的笔者进行了初步浅析。关键词:专职消防队;
石油化工;战斗力;素养专职消防队是一支军事
化的同火灾作斗争的职业消防队,担负着单位内部责任区火
灾扑救和单位外部社会灭火救援的艰难任务。石油化工企业
专职消防队作为其中的一员,起着尤为重要的作用。石油化
工生产具有易燃易爆、有毒、腐蚀性物质多,易形成爆炸性
混合物,发生事故易形成连锁性反应[1],这些特点确定了
石油化工企业火灾爆炸是各类事故中危急最大的,一旦发生
火灾,火场状况困难,扑救比较困难。所以要求石油化工企
业专职消防队要业务精、素养硬……,为使石油化工专职消
防队建设更上一层,笔者进行初步的探究。一、
石油化工专职消防队存在的问题(一)在年龄结
构方面现在专职消防队消防员大体都以企业长期合同
工为主,由于企业减员增效,人员难于流淌,年龄普遍较大,
平均基本都在30岁以上。(《企业事业单位专职消防队组织
条例》中规定专职消防队队员的年龄在十八岁以上、三十岁
以下)。在日常训练、考核中,由于年龄大、身体协调性差,
很难达到部颁标准和要求,并导致职业病、意外受伤现象不
断增多,在生产保镖、抢险救援、火灾扑救时往往因体力不
支,给消防工作带来肯定影响。队员年龄老化成为减弱石化
企业专职队战斗力的一个重要方面。(二)在文化基
础方面因历史缘由和国情所确定,专职消防队人员的
文化素养普遍都很低,大部分只有中学文化或者中专文化,
受过专业正规高等教化的寥寥无几。化工企业火灾扑救是一
项比较困难的灭火工作,假如灭火扑救实行的方法不正确,
非但不能快速地扑灭火灾,还会导致爆炸、中毒甚至重大伤
亡。所以要求专职消防队人员必需驾驭必要的化工工艺学问,
以便刚好有效地扑救各种石油化工火灾。没有肯定的文化基
础,在化工火灾现场中很难敏捷运用灭火战术,这甚至是制
约石化消防队整体发展的“颈瓶”之一。(三)在专
业技能方面石化专职消防队员由于多年积累,基本功
较为扎实,业务较娴熟,但部分人员的实际技能并未达到相
应标准。专职消防队人员身体素养参差不齐,随着化工企业
迅猛发展,要求注意训练细微环节,而训练工作结合实际不
够、针对性不强。再者,受组织训练人员的消防学问和业务
水平的限制,无法进行深度训练,干脆导致了消防业务训练
水平低下,队伍战斗力不强,处置事故时难以发挥应有的作
用。(四)在业务培训方面公安消防部队院校不
招收专职消防队员,使专职消防队员无法接受更高层次的教
化培训,使灭火援救技术、战术水平得不到提高,跟不上石
油化工生产的步伐。与兄弟单位沟通的机会相对较少,在开
阔视野、驾驭新的防、灭火学问和管理方法上,跟不上实际
工作的须要。同时现有的消防体制使得目前的消防员的综合
素养普遍不高。消防岗位资格认证方式也需逐步改革,现有
的资格考试形式简洁、难度较低,不能体现消防人员的实际
应用,严峻影响其学习提高的热忱。(五)人员待遇
差,人心浮动由于专职消防队不能干脆创建价值,在
企业中所受待遇偏低,没有生产一线工人的岗位工资、奖金
高,而他们的工作危急性高、连续工作时间长且工作的强度
大,文化生活设施也特别匮乏,业余生活单调,员工心情大,
工作主动性差。(六)消防装备落后于石化企业的发
展目前,相对于石化企业的先进设备、装置,消防队
的先进装备较少,部分车辆装备落后,车辆超龄。有的消防
队没有配备
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