基于企业内部利益相关者的企业社会绩效与周边绩效关系的实证研究的开题报告.docxVIP

基于企业内部利益相关者的企业社会绩效与周边绩效关系的实证研究的开题报告

一、研究背景

企业社会绩效是指企业在经济、社会和环境等方面对于利益相关者创造的价值，是企业可持续发展的重要组成部分。随着社会对于企业社会责任的日益关注，越来越多的企业开始关注企业社会绩效，并将其纳入到企业可持续发展战略之中。然而，企业社会绩效不仅会影响到企业内部利益相关者，也会影响到企业周边的社会、环境与经济等方面。因此，本研究旨在探究企业内部利益相关者的企业社会绩效与周边绩效之间的关系，以期形成针对企业社会绩效的可持续发展策略。

二、研究内容

本研究将从以下方面进行探究：

1.企业社会绩效的评价指标及其内涵分析。

2.企业内部利益相关者对于企业社会绩效的影响。

3.企业社会绩效对周边环境、社会与经济的影响。

4.企业可持续发展战略中如何提升企业社会绩效，以实现企业的可持续发展。

三、研究方法

本研究采用文献分析法、案例分析法、统计分析法等多种研究方法，旨在探究企业内部利益相关者与周边绩效之间的关系。

四、研究意义

本研究将提供以下方面的参考：

1.为企业制定可持续发展战略提供借鉴。

2.为政府部门如何促进企业社会责任实践提供参考。

3.为学界提供企业社会责任研究的新思路和新方法。

四、进度安排

第一阶段：2021年11月-2022年2月

文献收集、研究方法的确定，撰写开题报告。

第二阶段：2022年3月-2022年6月

采取文献分析法，分析企业内部利益相关者与企业社会绩效之间的关系。

第三阶段：2022年7月-2022年10月

采取案例分析法，以实际案例探究企业社会绩效对周边环境、社会与经济的影响。

第四阶段：2022年11月-2023年2月

采取统计分析法，探究企业内部利益相关者对于企业社会绩效的影响。

第五阶段：2023年3月-2023年6月

总结研究结果，撰写学术论文和研究报告。

五、预期成果

1.发表1-2篇高质量学术论文。

2.完成1份研究报告。

3.为企业可持续发展提供管理建议和决策支持。