丽岙镇叶宅小学教师奖励性绩效工资分配方案精.docVIP

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2024-01-15 发布于四川
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丽岙镇叶宅小学教师奖励性绩效工资分配方案精.doc

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丽岙镇叶宅小学老师嘉奖性绩效工资支配方案（试行）

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深化实行科学发展观，全面贯彻党的教化方针，以促进义务教化优质均衡、科学和谐发展为目标，以提高老师队伍素养为核心，以突出老师绩效为导向，着力构建明确、标准科学、体系完善、符合教化教学和老师成长规律的老师绩效考核评价制度，推动素养教化全面实施。为此，依据叶宅小学的实际，特制订本方案。

二、实施范围和时间

叶宅小学在编在岗的正式工作人员，从2009年1月1日起执行嘉奖性绩效工资。

三、考核支配原则

（一）坚持“多劳多得、优绩优酬”的原则。嘉奖性绩效工资以工作绩效考核结果作为支配的主要依据，留意实

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