护士长竞聘上岗面试题及答案.docxVIP

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护士长竞争上岗面试题及答案

1、病区的管理制度

2、护理不良事件包括哪些?当你或你科内发生护理不良事件时,你及科室是如何处理汇报的?

3、预防护理缺陷的管理要点及防范措施

4、紧急封存病历的程序

5、假如你竞聘成功,你如何开展工作?

6、请你说说护士长的工作职责

7、作为一名护士长如何来管理时间?

8、简述竞聘科室的专科护理常规

9、医院感染主要通过哪些环节控制和预防?

10、如何做好护理安全工作?

11、请谈一下你竞聘该科护士长岗位的优势和劣势

12、请说说你为什么来参加这次公开竞聘活动,你有信心获得成功吗?如果落选了怎么办?

13、你认为担任护士长应该具备哪些能力?你认为你都具备了吗?

14、假如说科室有护士的资历比你高,工作中不听你的管理,你如何处理?

15、你认为当前你科室的管理工作中有哪些不足?如何改进?

16、假如竞聘成功,你科室的护理目标是什么?并说说保障措施

17、你认为担任护士长应该具备哪些素质或品质?

病区的管理制度

①病房由护士长负责管理,医护人员积极协助。

②定期向病员宣传讲解卫生知识。

③保持病房舒适、安静、整洁、安全,避免噪音,做到走路轻、关门轻、操作轻、说话轻。

④统一病房陈设,室内物品和床位要摆放整齐,固定位置,未经护士同意,不得任意搬动。

⑤保持病房清洁卫生,注意通风,每日至少清扫两次,每周大清扫一次。

⑥医务人员工作时必须佩带工作牌,穿戴工作服帽,着装整洁,必要时戴口罩。

⑦病房内不准吸烟,有禁烟标识;病员被服、用具按基数配给病员管理,出院时清点收回。

⑧护士长全面负责保管病房财产、设备,并分别指派专人管理,建

立帐目,定期清点。如有遗失,及时查明原因,按规定处理。管理

人员调动时,要办好交接手续。

⑨定期召开病人座谈会,征求意见,改进病房工作。

⑩病人住院期间不得擅自离开病房。

护理不良事件包括哪些?当你或你科内发生护理不良事件时,你及科室是如何处理汇报的?

护理不良事件主要包括给药错误、跌倒、坠床、压疮、意外拔管、其他意外事件如药物外渗引起不良反应者、患者自杀、走失、烫伤等。

当发生护理不良事件时,首先应立刻停止损害因素,评估患者病情,通知医生,积极采取有效救治措施,防止损害的继续发生。发现者应立即向护士长或科主任汇报,护士长在24小时内口头或电话报告护理部;重大事故应立即报告护理部,护理部应汇报院领导。护理事件发生后的各种有关记录、检验报告及造成事件的药品、器械应均应妥善保管,不得擅自涂改、销毁,对有争议的药品、器械要与病人或家属一起签名封存,以备鉴定。护理事件发生后,科室应组织全科进行讨论,对事件进行分析,提出整改措施,防止类似事件的再次发生。

预防护理缺陷的管理要点及防范措施

①对护理人员加强责任心教育,预防缺陷发生;

②发挥护理指挥系统的管理职能作用,建立分层质控和各项检查制度;

③严格贯彻操作规程和各项检查制度;

④提高护理人员业务能力和技术水平,注意护理人员个人素质的培养;

⑤抓好易发生缺陷的薄弱环节和关键环节;

⑥保证临床护理教学质量,防止实习生发生护理缺陷;

⑦完善护理记录书写,加强病案保管;

⑧建立护理缺陷登记报告制度,发生缺陷后,积极采取补救措施;

⑨发生护理缺陷的各种记录、检验报告及造成事故的药品、器械等均应妥善保管,不得擅自涂改、销毁,准备检定;

⑩护理缺陷出现后要正确、及时处理,认真严肃、实事求是,重在总结教训、接受教育。

紧急封存病历的程序

①病人及家属提出封存病历要求后,医护人员应及时向科主任、护士长汇报,同时上报医务科,在医患双方在场的情况下进行病历封存。

②若发生在节假日、周末或夜间,直接通知院总值班备案,协助处理。

③封存的病历由医务科保管,需要启封时,必须有医患双方在场。

④封存方法:将病历装入文件袋内,两边开口处贴上封条,注明年、月、

日、时、分,由双方签字。

假如你竞聘成功,你如何开展工作?

①我总是把工作当作是服务他人,每个人都应有自己的客户,客户认知的价值就是自己存在的价值,一线的护土,其客户是所有的病人和家属,护士长的客户则更多的是一线的护土和其它的医护同事,我确认首先我会以服务的精神投入到新工作中,让大家更有效、更愿意、更快乐地工作是护土长的首要责任。

②假如我竞聘成功,我会在最短的时间进行访谈调查,确实了解护士姐妹们的需求和意见,尽早发现应该改进的问题和改善的工作,也就是调查研究科室的组织建设及发展方向。

③与上级领导充分沟通,了解上级领导的工作意图,把科室的管理工作与我院的发展方向保持一致。

④在工作中定期与部属同事保持沟通,了解现实状况,为大家分忧解难。总之,要保持上下畅通的沟通渠道。

⑤明确工作目标,确定每个人的工作考核指标,严明工作纪律。

⑥定期组织科室同事加强学习,包括学习先进的工作技术、工作态度转变及新的工作知识,让每个人医

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