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公司管理人员聘用合同样本8篇

第1篇示例：

公司管理人员聘用合同

甲方：（公司名称）

乙方：（管理人员姓名）

鉴于公司为了推动企业发展，确保企业的正常运转，现聘用乙方担任公司管理人员，双方本着平等自愿、互利共赢的原则，经友好协商，达成如下合同：

一、聘用岗位及职责

1.乙方将被聘用为公司的管理人员，主要负责（具体岗位及职责），并遵守公司的相关规章制度。

2.乙方必须认真履行工作职责，服从公司领导的决策安排，以最大限度地服务公司的发展。

二、薪酬待遇

1.公司将根据乙方的工作职责和业绩，合理设定其薪酬标准，并按期发放工资。

2.公司将为乙方购买社会保险和住房公积金，保障乙方的基本生活和权益。

三、工作时间及休假

1.乙方应当认真履行工作职责，遵守公司的工作时间制度，在工作时间内全身心投入工作。

2.乙方享有法定的带薪年假和其他假期，需提前向公司请假并获得公司的批准。

四、保密义务

1.乙方应当严格遵守公司的保密规定，不得私自泄漏公司的商业秘密和机密信息。

2.乙方应当保护公司的商誉和品牌形象，不得从事损害公司利益的行为。

五、绩效考核

1.公司将对乙方的工作绩效进行定期评估，并根据实际工作情况给予相应的奖惩措施。

2.乙方应当认真对待工作，努力提高自身绩效水平，为公司的发展做出积极贡献。

六、解雇条款

1.如果乙方在工作中出现严重违纪、失职等行为，公司有权解除聘用合同。

2.如果乙方有合法原因要求解除聘用合同，应提前书面通知公司，并经双方协商一致。

七、其他条款

1.本合同一式两份，双方各执一份，签字盖章后生效。

2.本合同未尽事宜由双方协商解决，若协商无果，可依法向有关部门申诉。

甲方（盖章）：乙方（签字）：

日期：日期：

本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为（具体时间）。在合同期限内，双方应严格遵守合同的约定，共同维护公司的利益和形象。希望双方能够携手合作，共同推动公司发展，取得更好的业绩。

第2篇示例：

公司管理人员聘用合同

甲方（公司）：__________（公司名称）

乙方（个人）：__________（个人名称）

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，就甲方聘用乙方为公司管理人员一事，达成如下合同：

第一条聘用岗位

甲方聘用乙方为公司管理人员，职务为__________，主要工作职责包括__________。

第二条工作地点

乙方的工作地点为甲方公司所在地__________，但工作需要时甲方有权安排乙方到其他地点工作。

第三条工作时间

乙方每周工作时间为____小时，工作时间为__________至____________，其中包括____小时的午休时间。在特殊情况下，甲方有权要求乙方延长工作时间，并按国家规定支付加班费。

第四条劳动报酬

甲方向乙方支付的基本工资为每月人民币__________元。根据乙方的工作表现和公司业绩情况，甲方有权对乙方进行绩效考核，并给予相应的奖金或调整工资待遇。

第五条保险和福利

甲方依法为乙方办理社会保险和住房公积金，并提供公司规定的其他福利待遇。

第六条保密义务

乙方在公司履行工作期间和离职后，均应对所知悉的公司商业秘密和机密信息予以保密，未经甲方书面许可，不得擅自泄露。

第七条合同期限

本合同自____年____月____日起生效，为期____年。合同到期前一个月内，甲方和乙方可以就续聘事宜进行协商，达成一致意见后签订新的合同。

第八条违约责任

若乙方在工作期间严重违反公司规章制度或职业操守，导致公司经济损失或形象受损，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

第九条解决争议

甲乙双方在履行合同过程中如发生争议，应协商解决。协商不成的，可向有关劳动争议调解机构申请调解或向人民法院提起诉讼。

第十条其他事项

本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

第十一条合同变更

未经双方协商一致，本合同不得擅自变更。

第十二条合同解除

本合同期满或解除后，双方应按规定办理离职手续，如有后续事宜，另行协商解决。

第十三条合同附件