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医务人员培训计划及方案

为了更好地适应现代医学发展的需要，提高医务人员专业水平，确保

医务人员梯队建设，使学习资源能让全体医务人员共享，扩大培训覆盖面，

使每次学习学有所获，学有所值，特制订本培训方案。

一.培训对象

1.新分配的大学生

2.无资格证人员

3.所有医学继续教育人员

二.目标

1.新分配的大学生，以树立正确的职业信念，巩固专业思想，熟悉有

关卫生政策法规，提高业务水平，尽快适应临床需要为目标，将资格考试

结果纳入绩效考核。

2.年度内每月组织医务人员开展业务学习不少于两次，开展不少于4

个的岗位技术大练兵、大比武活动，全院职工100%上讲台讲课。确定2014

年岗位大练兵主题分别为：合理用药知识、中医适宜技术、收费调剂服务

技能、计算机使用技能。开展合理用药知识竞赛、拔罐、收费技能等竞赛。

3.深入开展中医学经典、西医学中医，要求非中医药类别医务人员中

医自学笔记不少于1万字，中医药类别不少于2万字，背诵汤头中医类别

医师不少于50个，西医类别医师不少于30个。集中开展中医适宜技术的

培训，大李推广中医适宜技术的应用，中医类别医师掌握中医适宜技术不

少于15项。

4.全部医务人员实行继续医学教育和特色