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单位安全管理制度

制度的目的：

本制度旨在规范企业安全管理行为，保障单位职工的健康

和生命安全，提高单位的安全生产能力和管理水平，有效预防

和防范各种事故的发生，加强安全生产管理，推进企业可持续

发展。

范围：

本制度适用于本企业的所有职工，包括劳动者和管理人

员。

制度制定程序：

1、策划：由企业管理层统筹制定企业安全管理的战略、

目标、方针和政策。

2、准备：组织安全专业人员、工程技术人员和质量管理

人员共同参与制度编写工作。

3、研究：调研企业环境、安全生产现状、成本和效益，

确定配套措施和实施方案。

4、制定：按照《劳动合同法》、《劳动法》、《劳动保

障监察条例》、《行政管理法》等相关法律法规，结合本企业

特点，制定安全管理制度。

5、修订：根据实际情况，定期对安全管理制度进行修订

和完善。

相关法律法规：

劳动合同法、劳动法、劳动保障监察条例、行政管理法等

相关法律法规。

制度名称、范围、目的、内容、责任主体、执行程序、责

任追究等方面的内容：

1、安全生产责任制度

范围：适用于本企业所有职工。

目的：规定职责、限制权力、加强监督，建立职工在生产

中的安全意识，提高生产效益和安全生产能力。

内容：安全责任制、安全会议制度、事故报告制度、职业

病防护制度、违章惩罚制度等。

责任主体：企业经理、生产部门主管、安全专职人员、监

察部门负责人、职工等。

执行程序：遵循制度规定，遵守相关法律法规。

责任追究：对于违反本制度规定的行为，进行追究责任。

2、职业健康安全制度

范围：适用于本企业所有职工。

目的：保障职工的身体健康，防范职业病的发生。

内容：职业病预防、职业健康监测、职工身体检查、职业

病防治培训等。

责任主体：企业负责人、安全专职人员、人力资源部门负

责人、职业病防治中心负责人等。

执行程序：遵循制度规定，对需要进行身体检查的职工进

行检查。

责任追究：对于未进行职业病预防和治疗的行为，进行追

究责任。

3、安全防范制度

范围：适用于本企业所有职工。

目的：加强安全防范，提高安全生产水平。

内容：防火、防水、防电、防毒、防爆等。

责任主体：企业负责人、安全专职人员、监察部门负责人、

施工队长等。

执行程序：遵守相关法规，做好防范措施。

责任追究：对于违反防范制度的行为，进行追究责任。

单位安全管理制度

制度名称：单位安全管理制度

一、目的：

1.保障员工的生命安全和身体健康；2.保障企业的财产

安全；3.保障企业的合法权益；4.遵守相关法律法规，维护

企业形象和品牌。

二、范围：

本制度适用于公司内所有员工、外包人员和来访人员，包

括但不限于生产车间、办公区域、仓库及其周边设施等。

三、制度制定程序

1.制定部门提交建议书；2.领导审查批准；3.制度起草；

4.各职务责任部门对制度草案提出修改意见；5.制度修改完

善；6.公示和宣传；7.制度正式实施。

四、内容：

1.安全生产责任制；2.安全教育和培训制度；3.重点岗

位安全管理制度；4.能源管理制度；5.结构安全管理制度；

6.火灾事故应急预案制度；7.劳动安全保障制度；8.突发事

件应急预案制度；9.存储危险化学品安全管理制度；10.安

全生产检查制度；11.安全生产统计制度；12.安全生产事故

处理制度；13.安全生产投诉举报制度；14.安全生产奖惩制

度。

五、责任主体：

1.领导班子：确保安全生产工作落实；2.各职能部门：

负责监管其职能区域内的安全生产事宜；3.维护部门：保障

设备设施的正常运行和存在安全隐患时及时处理。

六、执行程序：

1.人员到岗后进行必要的安全培训；2.明确重点岗位；

3.编制安全生产规章制度和应急预案；4.对检查中发现安全

隐患进行整改，并逐项落实；5.组织各种安全教育；