- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
出纳实习协议
一、协议背景
本出纳实习协议(以下简称“协议”)由实习公司(以下简称“公司”)与实习生(以下简称“实习生”)共同订立,旨在明确双方在实习期间的权利和义务,规范实习行为,保证实习期间的顺利进行。
二、实习期限
实习期限自协议签署之日起,至约定期限届满为止。实习开始时间为_______________,结束时间为_______________。
三、实习内容
实习生将承担出纳工作的相关职责,包括但不限于:
处理公司资金流水,包括收款、付款、报销等;
管理银行账户,进行资金结算和对账工作;
负责现金库存管理和记账工作;
协助编制财务报表和相关统计分析;
完成领导交给的其他出纳工作。
公司将提供必要的培训和指导,确保实习生能够熟悉工作流程和规范操作。
四、实习地点
实习地点为公司总部所在地,地址为___________________。
五、实习时间和工作时间
实习时间为每周工作5天,每天工作8小时,具体工作时间为___________________。
实习生需严格遵守工作时间安排,如有特殊情况需要请假,需提前向导师或上级领导请假并获得批准。
六、实习报酬
根据实习生的表现和工作贡献,公司将按照相关规定支付相应的实习报酬。报酬支付方式为每月底薪+绩效奖金。
七、保密协议
实习生必须严格遵守公司的保密规定,不得将公司的商业秘密、客户信息、财务数据等泄露给任何非授权人员。
实习生在实习期结束后,应归还所有公司资料和机密文件,并删除电子存档。
八、终止协议
在下列情况下,任一方有权单方面终止协议:1.实习生违反公司规定,且情节严重,经多次警告无效;2.实习生因个人原因无法继续履行实习协议;3.公司变更经营状况或需求,无法提供相应的实习岗位。
九、其他约定
实习生在实习期间发生的意外伤害,公司将根据相关法律法规承担相应的责任和赔偿。
协议双方应本着诚实、守信的原则履行协议内容。
对协议内容的修改或补充,应经协议双方书面确认后生效。
本协议一式两份,实习公司与实习生各执一份,自协议签署之日起生效。
实习公司:
公司名称:________________________________
法定代表人:______________________________
联系方式:______________________________
签字:____________________________________
日期:____________________________________
实习生:
姓名:____________________________________
联系方式:______________________________
签字:____________________________________
日期:____________________________________
您可能关注的文档
最近下载
- 青岛版小学数学五年级上册《多边形的面积》大单元教学整体设计.docx VIP
- 2021年考研英语一真题.pdf
- 《耐候桥梁钢与耐候钢-不锈钢复合板构件设计标准》.pdf
- 高中智慧校园建设方案.pdf VIP
- 钣金检验作业指导书.docx
- 高校科技成果转化政策与案例分享PPT幻灯片.ppt
- 2025年福建省福州市长乐区产业投资发展集团有限公司招聘20人考试模拟试题及答案解析.docx VIP
- 医院安全生产责任制.pdf VIP
- M公司员工招聘与配置管理现状及优化措施研究.docx VIP
- B∕T 1800.1-2020 产品几何技术规范(GPS) 线性尺寸公差ISO代号体系 第1部分:公差、偏差和配合的基础(高清版).pdf VIP
文档评论(0)