浅谈新时期消防救援队伍如何加强作战训练安全工作 .pdfVIP

浅谈新时期消防救援队伍如何加强作战

训练安全工作

摘要：2018年消防救援队伍转隶以来，瞄准“全灾种、大应急”目标，担负

着灭火和紧急事故救援的重要任务,全力维护和保障人民群众生命财产安全。面

对任务更重、困难更大的灭火救援环境，消防作战训练内容不断更新变化,作战、

训练过程中的安全风险明显增大。在着力培养消防救援队伍职业安全能力的同时，

保证作战训练安全是其基本要求。在作战训练过程中，消防救援队伍要优先考虑

个人安全，而不是获取知识和技能，只有这样，才能自我保护和保护他人，以实

际行动做到“把人安全带出去，更要平安带回来”。本文剖析了当前消防救援队

伍整体作战训练中普遍存在的热点问题,提出了加强消防救援队伍整体作战、训

练安全工作的保障措施,着眼于巩固和提高队伍战斗力，以稳定发展为主线，以

“两个专项整治”活动为抓手，完善队伍安全防控体系，从根源上消除各类安全

隐患和事故苗头，有效促进消防救援队伍的整体作战能力。

关键词：消防救援队伍；作战训练；安全工作

引言

随着我国经济日新月异的发展,消防救援队伍的职能在不断拓展,尤其在消防

救援队伍改制转隶后,救援任务难度不断增大,需要消防救援人员具备过硬的业务

水平和实战能力。多发频发的灾害事故同时对消防救援队伍的作战训练安全造成

了一定的威胁,因此做好作战训练安全工作就显得尤为重要,如何加强消防救援队

伍作战训练的安全也成为需要解决的重要难题。

1指挥员临场指挥有问题

灭火组织指挥涉及面广，专业性强，贯穿于接警到战斗结束的全过程。灭火

救援组织指挥的正确与否，直接关系到灭火救援行动的成败。纵观消防队伍改制

后的作战训练事故案例，许多伤亡都与灭火救援组织指挥不当直接或间接相关。

1.1指挥员实战经验不足

个别年轻指挥员缺乏专业知识和实战经验，作战目标不明确，面对特殊、大

规模的灾害现场不知所措。站级主官只是一个代号，并不代表他的个人作战指挥

能力水平一定是最高的。单纯强调主官带队，并不能完全避免作战训练事故的发

生,更多的灭火救援工作应该有更多有经验的消防员参与，这样才能最大限度地

保证顺利完成各项灭火救援工作任务。

1.2指挥现场魄力不足

在日常的灭火救援工作中，经常会遇到一些地方群众惊慌失措，混乱当中在

现场指手划脚,不了解作战需要，导致忙中添乱。一些年轻的指挥员遇到类似问

题时，往往手足无措，听之任之，导致指挥权限混乱，影响作战指挥秩序，甚至

作战效果。

1.3指挥员安全意识不足

在很多事故案例中，无论是在灭火作战案例还是在训练伤亡案例，很多问题

出在指挥员安全意识淡薄，责任不清、情况不明。根据作战训练要求，在不能确

保安全的情况下，不能随意下达作战命令和随意开展训练。但有的指挥员急于求

成，作战命令随意下达。更有甚者，连最基本的安全员都不设置，完全无视安全

员的重要性。在某起水域训练伤亡事故中，个别参加水域训练的人员竟然不会游

泳，驾驶船艇的人员还在“无证驾驶”。从这个角度来看，这次事故绝非偶然，

上级三令五申水域救援“五个绝不允许”，但有些指挥员只是知道，并不重视，

结果造成了严重的后果。

2安全风险评估有问题

2.1风险评估不全面

个别消防救援人员对现场安全评估不够全面，认为评估工作对战斗成败影响

不大，敷衍塞责，粗心大意，有的消防救援人员仅凭主观意识判断作战行动部署，

总认为自己经验丰富，没必要浪费时间，有的消防救援人员容易被现场紧张的局

势所影响，急于救人灭火，对现场控制不准，无法充分考虑到千变万化的火势，

一旦风向突然改变或者建筑物突然坍塌，很容易造成人员伤亡。

2.2人员配置不合理

在火灾救援现场，要集中力量进行歼灭战，同时要寻找周围分散的火点，避

免出现火灾复燃的现象。但在实际指挥过程中，很多基层指挥员并没有将兵力部

署到火灾现场的主要方面，往往存在指挥分工模糊的情况，导致无法正确合理地

调配人员，导致火灾现场失控，造成人员伤亡，制约了救援效率，大大降低了任

务的完成度。

2.3规章制度执行有问题

1.制度落实不严格

在技战术运用和装备操作上都有严格的规章制度，但有些指挥员和战斗员却

背道而驰，不能按照战斗训练的要求进行操作，灭火救援不规范，个人防护不到

位等等。

2.个人职责不明了

指挥员有指挥员的职责，班长有班长的职责，战斗员有战斗员的职责。个别

指挥员和战斗员不清楚自己的职责。在灭火救援作战