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国开电大《领导科学基础》形考任务三参考答案

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试题1

20世纪初，西奥多・W•针尔茨在第一次提出了完整的资本概念，并称将人資本视为可以带来收益

的无形资本.

选择一项：

对

错

反墳

正确籌案是“错二

试题2

强制性影响力，义称权力性影响力，就是合法权力所产生的效果.

选择一项：

对

错

反境

正确尊童是“对

试题3

惩戒权是职位权派生出来的，也是内部投于的一种权利。

选择一项：

对

错

反慵

正瑜务案是“错”・

试题4

20世纪60年代，欧文•費雪第一个把关注的目光“从物质资源转移到人力资源”上，明确

指出“人力资本的收益高于物质资本・

选择一项：

对

错

反埔

正确答案是“错”。

试题5

胜任力的概念是由国著名心理学家麦克利兰首先提出的。

选择一项：

对

错

反情

正确禅窠是“错”。

试题6

科学人才硯则以能力和业绩为导向、把人才的品德、知识、能力、业绩和社会、业内认可作为人才

评价的标准。

选择一项：

时

错

反情

正确备案是“对”.

试题7

用好人才的核心就在于明确用人导向，抓好用人的环节，创新用人方法。

选择一项：

对

错

反情