1. 您所在位置：
  2. 网站首页
  3. 文档分类
  4. 人力资源/企业管理
  5. 公司方案
网站大量收购独家精品文档，联系QQ：2885784924

解决冲突的方法与策略.pptx

解决冲突的方法与策略.pptx

    1. 1、本文档共27页，可阅读全部内容。
    2. 2、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。
    3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
    4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
    查看更多

    解决冲突的方法与策略;;;;;;;;;;;;;;;制定详细的职责清单;加强沟通与信息共享;;;自愿、平等、公正、及时、保密。调解过程中，应尊重双方当事人的意愿，保障其合法权益，促进争议的和平解决。;;某公司与员工之间的劳动纠纷。通过调解机构的介入，双方就工资、福利等问题达成共识，成功化解了纠纷。;;;;;THANKS

    解决冲突的方法与策略.pptx 原文免费试下载

    您可能关注的文档

    最近下载

    文档评论（0）

    职教魏老师 + 关注
    官方认证
    服务提供商

    专注于研究生产单招、专升本试卷，可定制

    咨询作者（430人已咨询） 已休息
    版权声明书
    用户编号：8005017062000015
    认证主体莲池区远卓互联网技术工作室
    IP属地河北
    统一社会信用代码/组织机构代码
    92130606MA0G1JGM00

    1亿VIP精品文档

    更多 >

    相关文档

    更多 >