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员工关系管理之eap及在企业中的应用课件目录?EAP(员工援助计划)概述?EAP在企业中的应用?EAP在员工关系管理中的作用?EAP的未来发展与企业对策?案例分享PART01EAP(员工援助计划)概述EAP的定义与特点定义EAP(EmployeeAssistanceProgram)即员工援助计划,是一种由组织为其员工提供的综合性心理援助项目,旨在帮助员工解决个人问题、改善心理健康和提高工作生活平衡。特点EAP通常涵盖了心理咨询、压力管理、家庭关系、法律咨询等多个方面,为员工提供全方位的支持和帮助。EAP服务通常是保密的,员工可以自由选择是否寻求帮助,且不会对工作产生负面影响。
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