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知识型员工的职业倾向研究的任务书

任务名称：知识型员工的职业倾向研究

任务目的：

1.了解知识型员工在职业发展中的职业倾向和需求。

2.探究不同背景、经验和性格特点的知识型员工职业发展的不同模式。

3.为公司提供有关知识型员工职业发展的可行建议。

任务内容：

1.调查问卷设计：设计一份适合知识型员工的职业倾向和需求的问卷，内容包括工作满意度、职业发展规划、培训需求等方面。

2.数据采集：通过网络、电话、邮件和面对面的方式，采集知识型员工的相关数据。

3.数据处理与分析：采用统计学和量化研究方法，对数据进行分析和处理。

4.案例分析：采取个别深度访谈、行为事件技术和模拟练习等方法，分析知识型员工职业发展的不同模式。

5.定性研究：采用资料分析法和文献法，收集和分析国内外相关资料，探究知识型员工职业发展的现状和趋势。

6.报告撰写：结合以上内容撰写一份详尽的研究报告，提出对于公司知识型员工职业发展的建议。

任务进度：

1.调查问卷设计：3天

2.数据采集：15天

3.数据处理与分析：10天

4.案例分析：20天

5.定性研究：15天

6.报告撰写：12天

任务总计时长：75天