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绩效战略基于战略的绩效管理实务课件.pptx

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绩效战略基于战略的绩效管理实务课件

目录绩效战略概述基于战略的绩效管理体系绩效管理实务操作绩效战略与组织发展案例分析与实践

绩效战略概述01

0102绩效战略是一种组织层面的战略,旨在通过设定和实现绩效目标来推动组织的长期发展。它将组织的愿景、使命和战略转化为具体的绩效指标和行动计划,以实现战略目标。绩效战略的定义

明确组织的发展方向和目标,为组织成员提供清晰的工作导向。通过设定具有挑战性的绩效目标,激发组织成员的潜力,提升组织的整体绩效。有助于组织识别和抓住关键成功因素,优化资源配置,提高组织效率和竞争力。绩效战略的重要性

绩效战略的制定与实施确定组织的愿景、使命和战略,明确组织的长期发展方

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