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外联部面试题目

面试官注意事项：

.面试尽量控制在10分钟以内，两分钟自我介绍，四分钟的常规提问，四分钟针对部门提问；

2自备纸笔，做好记录，每一个项目提问1?2个，一、二、三九为部门问题，其它是常规问题

一、应聘者的经历或者成就，有何外联经验

等你以前曾经参加过哪些课外活动？

请谈谈你觉得对于自己的表现不甚满意的一次经历。

请谈谈你觉得对于自己的表现最满意的一次经历。

你还参加了什么机构的面试?面试结果如何，是否身兼多职或者将会身兼多职？

（这一点很重要，了解应聘者加入其他社团的情况，对于加入过多社团者，应谨慎考虑，因之后其可能不会留在队伍。）

—可继续问：如果我们和其他社团同时选择了你，你将如何做出选择？

——可考察出：应聘者个人更偏向于哪个社团，若应聘者回答会兼顾所有社团，很可能应聘者并没有自己选择的原则，这种情况很容易导致后期应聘者退出）

你是否有担任班委或者级委？

今年暑假有没有去打暑假工?请谈谈你的经历和感受

是否曾经有外联经验，请你给自己的经历做一个总结二、对对外联部工作岗位的认识和定位

.请谈谈你对外联部和部门工作的认识

.你认为在拉赞助的时候应该注意些什么？

.你认为在外联部工作，最重要的素质是什么？

三、对工作的态度（吃苦耐劳能力）

如果在你工作之后，发现所要做的事和你之前想象的有很大出入，甚至觉得有相当大难度，你会怎么对待？是选择退出吗？

参加了社团工作之后，免不了要牺牲一些歇息的时间、玩乐的时间、甚至少数时候为了完成社团工作而迫不得已要逃课时，你觉得这样做值得吗？你怎么看待这个问题？

在你的学习中，你感受到什么样的压力？你是怎样对待这些压力的?请讲述一下有关情况。

你怎样看待社团活动与学习之间的关系？当你发现你所加入的社团给了你太多的工作，而这些工作又与你的专业没有太大联系，并且在一定程度上影响到你的专业学习时，这时你认为自己会如何抉择？

男生：有时外联部负责搬物资，男生会很辛苦，你觉得自己可以胜任吗？

女生：外联部男生比较少，有时负责搬物资，有时候女生甚

至会被当成男生般分配任务，你觉得自己能够胜任吗?

如果你有一天有课，而部门又正好需要你去做一件十分重要的事，你会怎么取舍？

四、工作的主动性和上进心

你觉得自己最大的长处是什么？

你觉得自己最大的弱点（缺点）是什么？

你认为自己还有哪些方面可以加强？

你认为你是一个有目标的人吗?请谈谈有关的情况

你觉得你有什么值得我们录用呢？

如果你顺利通过我们部门的面试，你觉得你通过的原因是什么？

谈谈你最喜欢的一句话，为什么？

如果你加入文服队之后，发觉部门内部的效率不如想象中的高，你会怎么做？

你觉得你进入外联部最大的优势是什么

.你觉得你在外联部适合做什么工作

五、兴趣爱好

谈谈你自己吧。（总体了解，注意看其反应速度及语言表述能力）

你在以往的学习或者工作中，最令你喜欢的部份是什么呢?（跟外联有关?）

可否简单描述一下自己的个性？

经过一天紧张的工作后，如果情绪波动较大，你是如何放松自己的？

六、临场应变能力（可以摹拟场景面试）

.我们认为你的条件与其他人相比并没有很大的优势，你怎么说明你能做好这项工作？

.如果我们录用你，你认为我们最欣赏的是什么？

.案例1：你有个朋友生病，你带了礼物去看他，正好碰上你的领导，他认为你是来看他的，因此他接下礼物连连致谢，这时你如何向你的领导说明你是来看朋友的，而又不伤领导的面子？

.案例2：在实际生活中，假设你做了一件好事，非但没有人理解，反而还遭到周围同志的讽刺挖苦，这时你应怎样处理？

.案例3：在一次部门会议上，部长意会错了你反映的情况，并向部下传达了错误的信息，如不纠正会影响工作，遇到这种情况你应怎么办？

.案例4：在实际工作中，你的主张同事们非常赞同，而你的上司却不满意，这时你会怎么办？

.案例5：王部长不苟言笑，平时神情很严肃，没有人不怕他。一天，你正和同事议论他，谈完一转身发现王部长就站在你们旁边，对此你怎么办？

.请说出一块砖头的各种用途，越多越好。

.请你谈谈蚂蚁和大象的共同之处，越多越好。

七、团队精神和人际交往能力

你比较喜欢团队合作的工作方式，还是独立作业？

如果当你负责一项活动时，你的同事提出了不允许见，你如何处理？

近来你有没有跟同学或者朋友闹过别扭?如果有，是什么原因？

你认为通过什么方式可以使得部门内部的关系更为融洽和睦？

你认为如何做才干在真正融入到一个团队中去？

请讲一个这样的情形：某人正在试着跟你交流，但他说话不清，你该怎样回答他的问题才好？

如果你觉得部长在处理某件事的时候有错误，你会怎么向他提出，或者是严格按照他的吩咐做？

如果社团里面有你不太喜欢的人，你会怎么处理你们之间的关系

你觉得你现在的那个班级怎