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- 2024-03-20 发布于湖北
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关于护士之间以及与医院其他人员之间关系的探讨
一、护士与护士的关系
(一)护际关系模式
一是优势互补型。这是医疗卫生系统中最普遍、最典型的护际关
系类型。护士是一支庞大的队伍,每个人都有自身的优势和不足,处
于一道共事、优势互补的状态。护理人员构成一个有恰当的角色定位
的团队之后,会产生和谐、融洽的亲人感,在动态中维系着扬长补短
的合作共事关系。二是指导学习型。护理队伍由实习护士、护士、护
师、主管护师、副主任护师、主任护师等不同资质的人员组成,这就
决定了除合作共事的同事关系之外,还有着指导与被指导、带教与学
习的师徒关系。这种关系
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