人力资源管理师考试报名费用人力资源管理师补贴标准.pdfVIP

人力资源管理师考试报名费用_人力资源

管理师补贴标准

人力资源管理师考试报名费用

各地区、各级别人力资源管理师考试报名费用是不一样的，根据历年人力资

源管理师考试情况来看，报名费用一般四级是在100-300元左右;三级是在

200-400元左右，二级是在500-600元左右;一级是在600-800元左右。个别城

市的人力资源管理师报名费用会略高于或略低于这个价格，因此具体的费用要以

本省的最新要求为准。

人力资源管理师补贴标准

人力资源管理师国家补贴申请条件是拿到所考的人力资源证后，有贫困证明

的就可以申请补贴了。但是每个地区的补贴数目不一样。江苏省的补贴金额如下：

具体补贴标准为：

取得三级(人力资源管理师)证书补贴1600元;

取得二级(人力资源管理师)证书补贴2000元;

取得一级(高级人力资源管理师)证书补贴2000元;

退休后享受每月800元的政府补助。

哪些人适合报考人力资源管理师?

1、人群

毕业是职业人生的第一个起点，第一份工作对其人生影响是最大的，所以从

学校毕业走向社会就是一个值得慎重考虑的人生关口。

如果你毕业于人力相关专业，具有一定的专业知识和人力管理技能，那人力

资源工作肯定能胜任，持证上岗的话说明你更有实力。

若不是毕业于人力相关专业，但又不想从事现在所学专业建议考一个人力资

源管理师证书，因为从人力专员到HRD人力总监，晋升空间肯定是有的，如果你

拥有证书就更有竞争力了，择业的可选范围更广更高。

2、人力资源在职人群

如果你现在从事人力资源相关工作，相信无言多说也知道其重要性。在工作

中通过学习不断提升自我职业技能水平，对于职位升迁还是跳槽都是个很好的选

择，一个人力资源管理师证书体现了你本职工作的能力水平，拥有别人所没有的

证书，懂别人所不懂的知识技能，也是你的一大筹码。

3、有创业打算的人群

如果你有创业的打算，首选就应具备相关的管理知识，，公司部门的组织架

构设计，维护公司元老其实都是需要你去考虑的。你将来面对的可能是是几十个、

上百个甚至上千个的员工，这是无法用你们的感情去维系的。

人力资源管理师的知识，说的正是企业人力资源规划、公司组织架构、战略

风险规避等模块，相信对你的创业有所帮助。

4、没有清晰的职业定位的

在工作中我们经常要回过头想一想现在的职业发展是否有所偏离，现在的这

个组织是否适合我，如若发现确实存在问题，可否考虑一下调整工作岗位。

而人力资源作为一个稳定、有保障的职业，其实可以作为一个选择，毕竟这

是一个任何公司都需要，而且可以从事一生的工作，那么你步入这个行业之前，

具有人力资源管理师证书还是很有说服力的。

二级企业人力资源管理师合格线

分为理论知识考试和专业能力考核，采用闭卷考试的方式，实行百分制，成

绩皆达60分及以上者为合格。人力资源管理师、高级人力资源管理师还需进行

综合评审。理论成绩、实操成绩、综合评审成绩分别达60分，且论文或业绩实

务分析报告写作与答辩成绩分别达60分，为评定成绩合格。可获得企业人力资

源管理师(二级)职业资格证书。

上机考试：

选择题(125题)：职业道德(分值：25，权重：10%)、理论知识(分值：100，

权重：90%)

专业技能：简答、综合分析题：专业能力(分值：100，权重：100%)

文件筐(6道题选5道作答)：综合评审(分值：100，权重：100%)

论文+答辩：综合评审成绩=论文或业绩实务分析报告写作成绩__40%+论文或

业绩实务分析报告答辩成绩__60%

报考四级人力资源管理师条件

满足以下其中一个条件即可：

1、具有大专学历(含同等学历)，连续从事本职业工作1年以上，经本职业

人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕(结)业证书。

2、具有大专学历(含同等学历)，连续从事本职业工作2年以上。

3、具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上，经本职业人力资

源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕(结)业证书。

4、具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上。