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技校实训老师的建议

技校实训老师的建议一篇

你得到你所支付的。总统说你应该总是付出比你得到的多。这句话我深有体会。

我发现学校现有专业人员与社会企业用人标准存在一定脱节问题：

1、专业不专

随着社会的发现，社会人才呈现出两种趋势。一是知识面广，二是知识面窄而深。对

于我们大学生来说，后者无疑是培养的方向，而学校的专业学习内容越来越复杂，没有深

入透彻的专业和学习科目，以至于在社会人才市场上没有核心竞争力。建议同学们根据不

同专业的要求选择自己的方向进行定向培养，让我们都江堰的同学在每个专业的一个或几

个领域都有一定的优势，为以后很好的就业、择业、创业打下基础。

2、实践同理论没有更好地结合

实践需要基于一定的专业理论。如果实践和理论不能很好的结合，就会影响自己的能

力，给工作带来不便。社会快速发展，书本知识更新缓慢，学生无法接触到更新的知识。

解决问题的办法是学生要加强课外学习，多阅读相关资料，强化学习过程，灵活运用到实

际操作中，做到与时俱进。多接触社会，给自己锻炼的机会，你的实践能力会增加，也容

易吸收更多的知识。

3、岗位同专业结合不紧密

在钰泰创智国际管理顾问有限公司的实习中，我发现不同专业的学生从事同一