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酒店人力资源管理培训课件;;引言;培养酒店员工的人力资源管理意识;;02;酒店人力资源管理是指酒店为了实现其经营目标，运用科学的管理理论和方法，对酒店的人力资源进行规划、招聘、培训、使用、激励和评价等一系列的管理活动。;;;03;面试评估;学历要求;;04;;;;05;评估周期设定;;;06;;企业文化是指酒店内部的价值观、信仰、行为准则和习惯等，是酒店的核心竞争力之一。;员工活动是指酒店为员工组织的各种活动，如培训、聚餐、旅游等，旨在增强员工的团队意识和凝聚力。;07;工作时间与休息休假;;;08;;;;THANKS
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