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员工每日点评表

201__年__月日~月日第周

组别

姓名

点评依据

日

日

日

日

日

日

_日

评语

周一

周二

周三

周四

周五

周六

周日

A组

XXX

工作表现

出勤情况

XXX

工作表现

出勤情况

XXX

工作表现

出勤情况

XXX

工作表现

出勤情况

B组

XXX

工作表现

出勤情况

XXX

工作表现

出勤情况

XXX

工作表现

出勤情况

XXX

工作表现

出勤情况

设计师

XXX

工作表现

出勤情况

店长

XXX

工作表现

出勤情况

注：1.本表每周一张，张贴在公告栏。每周一各店长签字后，由每店负责员工考核的负责人收存，在月底时统计。

2.工作表现出色：“√”;表现一般：“O”;表现差：“×”。可在后面附上评语，员工由店长点评

每日点评

出勤情况

迟到早退扣2分/次，事假扣2分/天，病假扣1分/天，全勤加10分

综合表现评分(依据行为表现评分范围)

表现出色1.5分，表现一般0分，表现差-1.5分

浪费分值

二次/重复加工单

按工作量的分值2倍扣除，如有不填写二次/重复加工单的情况，一经发现将按4～10倍扣除，同时将奖励发

现人双倍的分值。