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范文:________

统计局创建文明机关活动自查报告

单位:______________________

部门:______________________

日期:______年_____月_____日

第1页共10页

统计局创建文明机关活动自查报告

文明机关的评价标准是:以培育和践行社会主义核心价值观为根本,

坚持围绕中心、服务发展、创建为民的工作理念,着力创造优美环境、

优良秩序、优质服务。下面为您推荐一篇统计局创建文明机关活动的自

查报告,欢迎参阅。

市直机关工委:

****年,在市委、市政府及市直机关精神文明建设指导委员会的领

导下,**市统计局工作紧紧围绕一年打基础,两年上台阶,三年大变样

的奋斗目标,坚持依靠业务抓党建,抓好党建促业务的工作方针,开创

了物质文明、精神文明和政治文明的新局面。在实际工作中,我们的具

体作法和体会是:

一、树立良好的机关形象

****年,我局在精神文明和政治文明建设上,总体思路是:以形象

促认识,以形象促观念,以形象促思想,以形象促道德,以形象促行动,

以形象促作风,以形象促规范,以形象促文明。抓好六大形象工程建设。

(一)改变作风,树工作形象。

一是加强纪律。纪律是各项工作的保证,是对每个公务员的基本要

求,是一个人基本素质高低的表现,是衡量一个单位机关作风好坏的重

要内容。我们从严格考勤制度入手,实行早操制度。以早晨做广播操代

替签到,变领导管理为群众管理,从封闭式的管理走向开放式管理。提

高了大家工作纪律的自觉性,从而保证正常工作的顺利开展。二是进行

勤政教育。教育干部正确处理好德、勤、能、绩的关系,在树立良好的

社会公德、职业道德、家庭美德的前提下,勤政是提高工作能力,做出

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工作业绩的途径和方法。三是树立主体意识。让干部职工明白谁是工作

的主体,回答好三个问题:自己是干什么的、能干什么、怎么干?让干

部职工清楚自己的身份、职责和能力,由此来调动大家工作的积极性,

掌握工作的主动权,克服工作不到位、思想懒惰和工作懒散的问题,做

到思想到位、行动到位和工作到位。

(二)倡导团结协作,树班子形象。

团结是做好一切工作的基础和前提。党要求我们团结,群众期望我

们团结,事业需要我们团结。我们分析了单位内部团结有三层含义:一

是班子之间的团结,二是领导和干部之间的团结,三是干部和干部之间

的团结。首先,班子之间的团结,是带好队伍,做好一切工作的关键。

因此,要求班子成员心往一处想,劲往一处使,一切从全局、大局出发,

一切从工作着言。做到思想上互相支持,威信上相互维护,弱点上相互

谅解,遇事勤联系,多沟通,求大同,存小异。坚持民主集中制的原则,

少数服从多数的原则,行政一把手负总责的原则。其次,领导和干部之

间的团结,是搞好工作的根本。失去群众,就失去一切。因此,要求领

导成员注意工作方法,提高领导水平,了解民意,体察民事,善解民意,

深入工作,深入群众,深入第一线。把群众的工作做好,把思想工作做

通。不以领导自居,不盛气凌人,不将个人意志、意愿强加于人,发扬

民主作风。再次,干部和干部之间的团结,是做好一切工作的基础。要

求干部之间学会在人格上相互尊重,工作上相互协作,感情上相互交流,

生活上相互帮助,弱点上相互包容。大事讲原则,小事讲风格。不允许

搬弄是非、无是生非,不允许搞无原则的纠纷,不允许划别、搞派。特

别是党员领导干部,在解决实际问题上,不要把矛盾激化,不要把问题

扩大化;不上纲上线,不搞随意猜测,不拿怀疑的目光去看人、待事。

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加强班子内的协作。一是同举一杆旗,同出一个声音。这杆旗就是

一切为了党的事业、为了工作;同出一个声音就是严格执行党的方针、

政策,与党中央保持一致,与市委、政府保持一致。二是做到令行禁止。

班子成员率先垂范,凡是要求干部做到的,班子成员首先做到;不允许

干部做的事,领导带头遵守。做到个人服从组织,私事服从公事,小道

理服从大道理,小利益服从大利益。三是不搞变通。要求班子成员的工

作方法要得当,在处理同一问题时

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