2024年集团公司控烟工作实施方案.docVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

2024年集团公司控烟工作实施方案

实施方案:____年集团公司控烟工作实施方案

一、背景分析

近年来,我国已经加大了对烟草控制的力度,一系列相关政

策和法规的出台,使得控烟工作成为社会各界关注的热点。作为

一家具有社会责任感的企业,集团公司应积极响应国家政策,加

强控烟工作,为员工提供一个无烟的工作环境,保障员工的身体

健康,提高工作效率和员工的幸福感。

二、目标与任务

1.目标:创建一个无烟工作环境,提高员工的身体健康水

平,减少吸烟对员工身体健康的危害。

2.任务:

(1)制定并完善公司的禁烟制度,明确禁烟区域和禁烟时

间,建立和完善禁烟管理机制。

(2)加强员工的健康宣传和教育,提高员工对吸烟危害的认

知。

(3)提供戒烟的相关服务和支持,鼓励员工戒烟,提高戒烟

成功率。

(4)加强巡查和督导,及时发现和处理违反禁烟制度的行

为,减少吸烟行为的发生。

(5)加强监测与评估工作,定期评估禁烟工作的效果,适时

调整措施,持续改进。

第1页共5页

三、主要措施与方案

1.制定禁烟制度:

(1)依据国家相关法律法规,制定公司的禁烟制度,并明确

禁烟区域和禁烟时间。

(2)确定吸烟点,提供专门的吸烟区域,确保吸烟人员在指

定区域内吸烟,减少吸烟对他人的干扰。

2.加强健康宣传和教育:

(1)制作宣传海报、宣传册等宣传材料,通过公司内部媒体

和员工微信群等渠道广泛宣传吸烟对身体健康的危害。

(2)组织开展员工健康教育讲座、健康知识竞赛等活动,提

高员工对吸烟危害的认知。

3.提供戒烟支持和服务:

(1)集团公司与相关医疗机构合作,为愿意戒烟的员工提供

戒烟辅导和戒烟药物支持。

(2)开展戒烟培训,邀请专家进行戒烟知识的讲解和技巧分

享,提高员工戒烟的积极性和成功率。

(3)鼓励员工自愿参与戒烟计划,提供相应的奖励措施,增

强员工的参与意识。

4.加强巡查和督导:

(1)设立禁烟巡查组,定期对公司内禁烟区域进行巡查,发

现违反禁烟制度的行为及时制止和处理,并进行记录和通报。

第2页共5页

(2)加强对吸烟点的管理,定期检查和维护吸烟区域的环境

卫生,确保吸烟区域的整洁和舒适。

5.监测与评估工作:

(1)建立禁烟工作的监测与评估机制,定期对禁烟工作的实

施效果进行评估分析,及时发现问题并提出改进措施。

(2)通过员工问卷调查和匿名反馈渠道,了解员工对禁烟工

作的满意度和意见建议,为下一阶段的工作调整措施提供依据。

四、组织保障与推进措施

1.成立控烟工作领导小组,制定实施计划和工作目标,并负

责工作的组织和协调。

2.设立禁烟工作专职组织人员,负责禁烟工作的具体实施和

管理。

3.分配禁烟工作经费和资源,确保禁烟工作的顺利推进。

4.加强与相关医疗机构和专家的合作,建立合作机制,提供

戒烟服务和支持。

5.建立禁烟工作宣传推广和培训体系,提升员工参与禁烟工

作的意识和积极性。

五、预期效果和评估指标

1.预期效果:

(1)公司内部吸烟行为明显减少,员工的身体健康水平得到

提高。

第3页共5页

(2)公司内部禁烟制度得到有效执行,禁烟区域和吸烟区域

的划分清晰明确,吸烟的干扰减少。

(3)员工对吸烟危害的认知程度提高,参与戒烟的积极性增

强,戒烟成功率提高。

2.评估指标:

(1)公司内吸烟率的变化情况。

(2)员工对禁烟工作的满意度调查结果。

(3)员工戒烟的参与人数和成功率统计。

六、落实措施和时间安排

1.完善禁烟制度:____年1月—2月

2.健康宣传和教育活动:____年3月—5月

3.提供戒烟支持和服务:____年6月—8月

4.加强巡查和督导工作:____年9月—11月

5.监测与评估工作:____年12月---2025年12月

七、风险管理与防范措施

1.员工抵触情绪:加强与员工的沟通和交流,解释禁烟的必

要性和好处,提高员工的参与意识和理解度。

2.违反禁烟制度的现象:加大巡查和督导力度,及时发现和

处理违规行为,对严重违规者进行相应的处罚。

3.戒烟效果欠佳:加强对戒烟工作的监测和评估,及时发现

戒烟效果不佳的原因,调整相应的措施。

第4页共5页

以上是____年集团公司控烟工作实施方案的主要内容,通过

制定禁烟制度、加强健康宣传和教育、提供戒烟支持和服务、加

强巡查和督导以及监测与评估工作等一系列措施,旨在为员工提

供一个无烟的工作环境,提高员工的身体健康水平,实现集团公

司的控烟目标。同时,需要充分做好组织保障和风险管理工作,

确保禁烟工作能够顺利实施。

第5页共5页

文档评论(0)

chatgpt先行实践者 + 关注
实名认证
服务提供商

教师资格证持证人

文档查找,论文服务,方案设计,网赚咨询

领域认证该用户于2023年05月10日上传了教师资格证

1亿VIP精品文档

相关文档