- 1、本文档共5页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
2024年生产拉长岗位职责3篇
目录
第1篇生产拉长岗位职责任职要求
第2篇生产拉长工作岗位职责范本
第3篇生产拉长岗位职责
生产拉长岗位职责
生产拉长深圳市德兰明海科技有限公司深圳市德兰明海科技有限公司,德兰明海任职要求:
1.高中或中专以上学历,年龄18-40周岁
2.必须具备一定的电子方面知识,有从事过工厂一线协调管理工作。
3.熟悉生产管理工具和方法,高效执行力,沟通协调能力强,有责任心,具有一定的挑战能力和抗压能力。
4.有从事过电池,移动电源,消费类电子产品工作经历者可优先考虑。
有责任心,能不断改善自己的管理水平,提高工作意识和成效者。
生产拉长岗位职责任职要求
生产拉长岗位职责
岗位职责:
1、贯彻执行上级工作指示,维护生产工作纪律,保持正常的生产工作秩序。
2、调解员工之间的纠纷,帮助员工消除误会,解决困难,创造和谐团结的氛
围。
3、教育属下严格执行环境管理规定,保证现场整洁。
4、合理地分配工作任务,并依照计划规定的时间达成目标。
5、控制好人力、物力、机器设备,保证整个生产的正常动作.
6、充分发挥有人力、物力的潜力,不继提高生产效益。
7、接受工作需要的培训,并根据公司要求训练属下员工,指导新员工工作。
并审核其工作效率。
8、及时与上级领导沟通汇报生产情况。
9、完成上级交办的其他任务。
生产拉长工作岗位职责范本
车间生产拉长的工作职责
1、在生产部主管领导下负责产品生产的质量、工艺、进度、材料消耗、生产环境的管理,
2、对员工进行培训,并做好生产设备的维护保养。
3、做好岗位作业中的环境保护工作。
4、能有效的与人沟通,确保生产管理工作的井然有序;
5、注重工作方法及工作流程的持续改良;
6、协助主管及相关管理人员做好环境管理评价;
7、负责本组位5s环境及拉线人员的管理与考核。
8、负责生产线订单计划的执行生产;
9、作业人员的培训、安排等管理;
10、负责产线品质改善和效率提升。
生产拉长工作岗位职责
一、工作概要:
管理好本拉员工日常工作纪律,完成每天的生产任务,及完成上级交付的各项工作!
二、主要职责:
1.依上级指令执行生产及各项事务。
2.维护工作纪律,组织协调本组人员保质保量地完成当期生产任务。
3.制定产品工艺排程,保持生产工艺频率的协调统一,合理地控制人员浪费。
4.保持巡拉,及时反应和处理生产过程中的异常问题,降低物料损耗。
5.培训新员工操作工艺。
6.执行本组现场5s管理工作.
6.权限:有权处理本组内发生的一切事物,直接向部门主管或副主管负责。
一、工作概要:
管理好本拉员工日常工作纪律,完成每天的生产任务,及完成上级交付的各项工作!
二、主要职责:
1.依上级指令执行生产及各项事务。
2.维护工作纪律,组织协调本组人员保质保量地完成当期生产任务。
3.制定产品工艺排程,保持生产工艺频率的协调统一,合理地控制人员浪费。
4.保持巡拉,及时反应和处理生产过程中的异常问题,降低物料损耗。
5.培训新员工操作工艺。
6.执行本组现场5s管理工作.
6.权限:有权处理本组内发生的一切事物,直接向部门主管或副主管负责。
一、工作概要:
管理好本拉员工日常工作纪律,完成每天的生产任务,及完成上级交付的各项工作!
二、主要职责:
1.依上级指令执行生产及各项事务。
2.维护工作纪律,组织协调本组人员保质保量地完成当期生产任务。
3.制定产品工艺排程,保持生产工艺频率的协调统一,合理地控制人员浪费。
4.保持巡拉,及时反应和处理生产过程中的异常问题,降低物料损耗。
5.培训新员工操作工艺。
6.执行本组现场5s管理工作.
6.权限:有权处理本组内发生的一切事物,直接向部门主管或副主管负责。
您可能关注的文档
- 2024年生产设备岗位职责16篇.docx
- 2024年生产班组管理制度图(5篇).docx
- 2024年生产班岗位职责16篇.docx
- 2024年生产现场岗位职责(2篇).docx
- 2024年生产物料管理岗位职责3篇.docx
- 2024年生产检查管理制度12篇.docx
- 2024年生产服务管理制度4篇.docx
- 2024年生产技术部岗位职责16篇.docx
- 2024年生产技术经理岗位职责13篇.docx
- 2024年生产技术科科长岗位职责6篇.docx
- 2024年佛山市顺德区龙江镇招考政府专业技术类聘员公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024年03月浙江省水利厅所属部分事业单位2024年公开招考67名人员笔试历年典型题及考点剖析附带答案含详解.docx
- 2024年03月浙江省绍兴市人力资源和社会保障局组织开展2024年市直事业单位第一次公开招考148名工作人员笔试历年典型题及考点剖析附带答案含详解.docx
- 2024年05月春季四川泸州市社会科学界联合会下属事业单位泸州市社会科学院事业单位人才岗位需求信息1人笔试历年典型题及考点剖析附带答案含详解.docx
- 2024年03月浙江省对外交流服务中心2024年公开招考4名工作人员笔试历年典型题及考点剖析附带答案含详解.docx
- 2024年03月湖北襄阳市谷城县卫健系统事业单位校园招考聘用44人笔试历年典型题及考点剖析附带答案含详解.docx
- 2024年03月浙江省嘉兴市秀洲区青少年发展中心2024年招考笔试历年典型题及考点剖析附带答案含详解.docx
- 2024年03月湖北省罗田县直事业单位2024年引进23名急需紧缺专业和高层次人才笔试历年典型题及考点剖析附带答案含详解.docx
- 2024年05月应急管理部国家减灾中心(卫星减灾应用中心)第二批次公开招聘1人笔试历年典型题及考点剖析附带答案含详解.docx
- 2024年03月浙江省温岭市科学技术局2024年招考1名编外工作人员笔试历年典型题及考点剖析附带答案含详解.docx
文档评论(0)