职业卫生项管理新规制度.doc

职业卫生13项管理制度

一、职业卫生安全责任制

（一）总经理职业卫生安全责任制

1、用人单位厂长（经理）是本单位职业卫生防治工作第一责任人，对确保本单位职员在生产经营过程中安全和健康负全方面责任。

2、生产经营活动中要认真落实实施《中国职业病防治法》、《中国安全生产法》及国家和当地域相关职业卫生安全法律、法规、规章、要求和标准。

3、建立健全本单位职业卫生管理组织机构，配置专（兼）职职业卫生安全管理人员，提升职业卫生安全管理人员素质。

4、负责建立健全本单位职业卫生安全各项规章制度；审核同意职业病防治计划和实施方案，安全技术方法和长远计划，和重大安全技术方法项目，有计划改善劳动环境，做到安全生产经营，文明生产经营。

5、确保本单位职业卫生安全投入有效实施。

6、把职业卫生安全工作摆到关键议事日程，每个月召开一次职业卫生安全工作会议，听取各部门和职业卫生管理部门工作汇报，研究处理职业卫生安全工作中存在问题，推广优异安全技术和管理方法。

7、常常深入了解、督促、检验本单位职业卫生安全工作，掌握职业卫生安全管理工作情况，组织开展厂级职业卫生安全检验，对重大隐患组织落实整改方法。并部署和检验规章制度落实实施情况，立即消除事故隐患。

8、对于新建、改建、扩建、迁建和革新、改造等工程项目，确保职业卫生防护设施和主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用，并报卫生局审批。

9、负责制订本单位职业卫生应抢救援预案，并每十二个月最少演练一次。

10、保障职员职业卫生劳动条件和企业职业卫生安全情况，保障女工正当权益，不得使用未成年工从事接触职业病危害作业。

11、开展厂级职业卫生安全教育和考评工作。

12、立即、如实上报急性职业病危害事故，组织对急性职业病危害事故应抢救援、调查分析及处理工作。

（二）副经理职业卫生安全责任制

1、帮助厂长（经理）领导本单位职业卫生安全工作，对分管职业卫生安全工作负直接领导责任。

2、认真落实实施《中国职业病防治法》、《中国安全生产法》及国家和当地域相关职业卫生安全法律、法规、规章、要求和标准。

3、负责组织制订职业卫生安全各项规章制度、职业病防治计划和实施方案、安全技术方法和长远计划、和重大安全技术方法项目，有计划改善劳动环境，做到安全生产经营，文明生产经营。

4、把职业卫生安全工作列入管理关键日程，每个月应研究一次职业卫生安全工作，针对存在问题，制订处理措施，在计划、部署、检验、总结、评选生产同时，计划、部署、检验、总结、评选职业卫生工作。

5、组织并参与本单位职业卫生检验，对查出隐患要采取方法，立即消除或临时控制，确保安全生产。

6、对于新建、改建、扩建、迁建和革新、改造等工程项目，负责组织职业卫生防护设施和主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用，并报卫生局审批。

7、负责督促、检验职业卫生安全技术方法及技术改造项目和专题经费有效实施情况，为职员无偿提供职业卫生防护用具。

8、负责组织制订本单位职业卫生应抢救援预案，并每十二个月最少组织一次演练。

9、发生职业病危害事故后，根据“四不放过”标准，组织对事故分析、责任界定，提出处理意见和改善方法，并督促实施。

10、加强对职业卫生安全工作考评，向总经理提出奖惩意见。

（三）职业卫生管理部门（人员）职业卫生安全责任制

1、认真落实实施职业卫生安全法律法规、标准及其规章制度。对本单位职业卫生工作负直接管理责任。

2、负责制订本单位年度职业病防治计划和实施方案。

3、汇总和审查职业卫生安全技术方法计划，并督促相关部门切实按计划实施。

4、组织和帮助相关部门制订或修订职业卫生安全规章制度和安全技术操作规程。

5、负责组织对职员职业卫生安全宣传、教育和培训工作。对新职员进行三级职业卫生安全教育，考试合格后，建立个人三级教育档案，方可上岗作业。

6、定时进行现场职业卫生检验，帮助处理问题。碰到尤其紧急事故隐患，有权指令先行停止作业，同时采取对应处理方法，并立即汇报单位领导。

7、督促和检验企业职员正确使用劳动防护用具。

8、定时组织厂级职业卫生检验，并做好统计，向主管领导汇报。

9、定时召开职业卫生安全工作会议，并做好统计，对职业卫生安全工作提议和存在问题，立即向主管领导汇报。

10、负责对包含职业危害危险作业审批和现场监管。

11、有权向主管领导提出奖惩意见。

12、总结和推广职业卫生安全管理优异经验。

13、参与审批新建、改建、扩建和大修设计计划，并按要求上报政府相关部门和参与工程验收及试运行工作。

14、帮助相关部门参与职业卫生伤亡事故调查和处理，进行伤亡事故统计、分析和汇报，提出事故防范方法，而且督促相关部门落实。

15、做好女工职业卫生保护工作。

16、组织实施本单位职业卫生应急预案演练，做好统计和归档，并依据演练情况修订应急预案。

17、建立健全职业卫生管理档案