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建筑劳务公司管理制度范文

为严明本公司的管理制度，确保本公司各项业务施工项目的顺利进行，确保

施工人员在施工现场安全有序而有效的工作，本公司特拟订以下制度：

1、凡参加公司施工任务的每一工人，必须办理有关手续，如实填写个人情况

登记表，持本人____，交纳本人近日照一张。

2、如有工人违____法律法规和公司劳动制度及施工操作制度，所造成经济上

的一切损失，概由其本人承担一切责任：轻度：所发生的损失费在____元以下

的，由责任人一次性付清。重度：所发生损失费在____元以上的，后果较严重

的，责任人____力赔偿时，公司临时为其垫付损失费，该费用将在其以后的劳务

费中分期扣除，并根据本人工作表现，公司作为是否留用____决定。

3、工人在参加公司施工任务期间，必须遵守公司制度，挂牌上岗。无特殊情

况不得迟到、早退和擅自离开施工岗位，否则作旷工处理，每旷工一天扣除工资

____元，如连续旷工五天，其工资全部扣除并作除名处理。

4、为保证公司安全的正常工作，凡未经同意办理用工手续的人员，一律不得

参加本公司的施工项目，不得随意进出现场。

5、为保证施工项目的正常进行并按期保质保量完成，施工人员在施工现场不

得私自与任何一方洽谈或承接各类施工项目，如有此类事情发生，公司一概予以

严罚。

6、工人进入施工现场，必须按照施工要求、程序、质量标准进行规范操作，

认真作好每一个环节，尤其是施工技术交底的隐蔽工程，切要严格把关，万万不

得麻痹大意，更不容许不负责任的野蛮施工。

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7、作为施工人员，应维护本公司的文明形象，使用文明语言，提高自身道德

素质的修养，不得以任何理由向他人索取钱物，更不得偷窃或私自使用他人物

品。

8、现场施工人员必须穿着公司统一服装，公司工服应定期清洗。保持着装整

洁，严禁赤膊施工。(现场工人没穿着工服罚50/个)严禁闲杂人员在施工工地逗

留。

9、施工人员严禁盲目施工，应严格按照公司规定施工工艺施工，工长必须将

施工工艺及工序安排到个人，如因以上出现问题，无条件返工，二次进料，损失

自负。

10、严禁施工相关人员与他人发生冲突，如有发生视情节严重处以500—____

元罚款，并立即辞退。

11、现场施工人员严禁抽烟，如发现罚____元/次。现场施工人员严禁喝酒，

如发现罚____元/次。

12、施工工人对客户的疑问应耐心解答。对参观人员应热情礼貌，讲话注意

分寸，如因施工工人言语及行为造成的丢失，处以____元罚款。

13、施工工地由公司指定工长全权管理，一切现场事物均由工长统一安排，

有事需与工长本人直接商谈，不可擅自行动.

14、注重成品与半成品的保护，叠放、堆放任何物品整齐，必要时对其要采

取遮盖包封等措施，防止其受到污染和破坏，如有损坏当事人需照价赔偿并扣除

当天工资.

15、保持施工现场的卫生环境，做到每日清扫，垃圾入袋，施工现场禁止做

饭、洗衣、不准在工地留宿；解手到工地指定地点，违者从重处罚。

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16、施工现场禁止吸烟、酗酒、吵架、讲脏话，如有违反，每次罚款____

元。如果参观人员、公司人员、客户在现场吸烟，工人有义务及时制止，施工现

场发现一个烟头，在场施工人员从重外罚。

17、遵守工地的相关管理规定，特别是施工管理和安全管理规定。

20、材料要堆放整齐，合理配用，严禁假冒伪劣材料进入施工现场，必须使

用公司统一配送的材料，材料、工具、垃圾、半成品应分类存放，放置标志牌。

标志牌丢失、损坏及时到工程部领取。

21、注意防盗，防火安全，客户购买的材料，工长有义务妥善保管，若发生

损坏需照价赔偿，下班时随手拉电闸、断电、断水、以保障安全。

22、以上各项管理制度，自即日起实施。

建筑劳务公司管理制度范文（二）

公司管理制度

为规范公司各项管理，明确各岗位职责，使各项目管理人员在管理过程中有

章可循，形成一个责任明晰、奖惩分明、运行有序的管理体系，特拟定《管理手

册》，供大家遵守执行。

一、公司规章制度第一节

总则

第一条