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- 2024-04-22 发布于江苏
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先进单位通讯稿
先进单位通讯稿
【篇一:优秀通讯稿】
把握“五个坚持”求实求效求特色
油田公司党的群众路线教育实践活动全面启动
4月1日,油田公司召开党的群众路线教育实践活动动员部署暨党建工作会。集团公司党委副书记、群众路线教育实践活动第二督导组组长赵海涛,集团公司纪委副书记王清奎出席会议。集团公司党委委员、油田公司董事长、党委书记杨悦,油田公司总经理李文明及公司领导班子全体成员,以及公司所属各单位党政负责人、专职党委副书记,党委工作室主任,公司机关部门负责人在主会场参加会议。油田各单位以视频分会场形式参会。
杨悦要求公司上下要深刻认识开展党的群众路线教育实践活动的重大意义,把思想认识统一到中央的部署上来,以高度的政治责任感、认真负责的态度、求真务实的作风,筹划好、组织好、开展好这次教育实践活动。要准确把握“五个坚持”,着力在求实求效求特色上下功夫。即:坚持领导干部带头,一把手负总责;坚持开门搞活动,以整风精神开展批评与自我批评;坚持弘扬延安精神和老矿传统;坚持与油田发展建设相结合;坚持与保障和改善民生相结合。活动开展要做到统筹兼顾,做到两促进两不误。要把开展教育实践活动与生产经营工作紧密结合,切实把活动中激发的工作热
情和创新精神,转化为服务生产、服务基层,真正提高活动实绩。
赵海涛通报了集团公司第一批党的群众路线教育实践活动情况,并对油田公司参加第二批教育实践活动提出三点意见。一是要正确领会上级精神要求,统一广大党员思想认识。二是要准确把握目标要求,把学习教育、开门搞活动、整改落实、领导带头这四个要求贯彻始终,把“为民、务实、清廉”的活动总要求,与油田实际、党员领导干部和
和纯洁性,以为民务实清廉为主要内容,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、
治治病”的总要求,清醒认识国有企业的特殊地位和对国企干部的特殊要求,清醒认识享乐主义、奢靡之风在国有企业有一定市场,清醒认识党的纪律和市场规则的关系,清醒认识新形势下群众路线的内涵,聚焦“四风”,解决“四信”,开展“五项整顿”,坚持正面教育为主,坚持开展批评和自我批评,坚持讲求实效,坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风,切实加强油田公司所属单位党员、管理人员的群众观点和群众路线教育,弘扬优良作风,解决突出问题,使党员、管理人员思想进一步提高,作风进一步转变,党群干群关系进一步密切,为民务实清廉进一步树立,基层基础进一步夯实。(周文华)
油田公司开展党的群众路线教育实践活动的目标任务油田公司开展党的群众路线教育实践活动的主要目标任务是,以反对“四风”为重点,集中解决党员干部在“四风”方面存在的突出问题,对作风之弊、行为之垢来一次大排查、大检修、大扫除。同时,结合油田公司自身实际,将教育实践活动与“五项整顿”、基层组织建设、党建文化管理工程等工作有机结合起来。
一是着力解决“四风”突出问题。在形式主义方面,重点解决文山会海、以会议落实会议、以文件落实文件的问题;抓工作不讲实效、执行不一,只注重面子工程和形象工程的问
题;好大喜功、报喜不报忧,对虚假情况、虚报数字听之任之的问题。在官僚主义方面,重点解决下基层现场调研走马观花、浅尝辄止,不深入实际的问题;工作敷衍塞责、得过且过,推诿扯皮、上下“博弈”,不敢担当不敢碰硬的问题。在享乐主义方面,重点解决是否按时完成公司月工作计划、安于现状、不思进取、贪图享乐的问题;工作出不了业绩,讲回报多、讲奉献少;沾轻怕重,不敢直面矛盾,遇到问题绕道走的问题;违反中央八项规定、集团公司党委《关于贯彻中央和省委改进工作作风密切联系群众有关规定的实施办法》的问题。在奢靡之风方面,重点解决讲排场、摆阔气,以手中的权利谋取私利的问题;超标准配车、使用办公室、接待宴请,不按领导人员职务消费规定办事的问题;预算控制不严,公款吃喝,成本管控不到位,工程超预算情况严重的问题。
二是着力解决油田发展中存在的突出问题。密切联系实际,重点解决如何破除思想障碍、转变思想观念,树立内涵式发展理念的问题;如何通过优化管理,规范体制机制的问题;如何加强技术创新、优化开发配套技术,提高勘探开发质量和效果的问题;如何依靠科技进步、转变勘探开发方式,实现持续稳产的问题;如何通过强化基础管理,提高企业经济效益的问题;如何开展“五项整顿”,落实“五项整改要求”的问题;如何通过党建文化管理工程,落实“爱人爱井、爱
【篇二:各种通讯稿例子】
范文:1.通讯稿
共青团无锡市第一中学委员会第34届团员代表大会如期在2003年10月26日隆重召开。无锡市教育团工委书记王仁刚应邀出席了这次大会,并致开幕词。校党总支书记于志华老师也在大会上发言。这次大会通过了无锡一中团委
2002—2003学年度工作报告,公布了代表提交议案的汇总情况与答复,选举产生了无锡一中第34届团委
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