工会财务管理制度2024 .pdfVIP

引言概述:

工会作为劳动者的利益代表，负责保障员工的权益和福利。而

工会财务管理制度在工会运作中占据着至关重要的地位。本文将从

五个大点阐述工会财务管理制度的相关内容，分别包括工会资金来

源与支出管理、工会财务报表编制、工会资产管理、工会财务审计

和监督、以及工会财务风险管理。

正文内容:

一、工会资金来源与支出管理:

1.会员贡献管理：工会财务管理制度应规定会员的贡献方式和

比例，并明确会员贡献的用途。

2.财政拨款管理：对于工会会员以外的财政拨款，应制定专项

管理办法，并确保资金使用符合规定。

3.其他收入管理：除会员贡献和财政拨款外，工会还可能获得

其他收入，如投资收益等，需要建立相应的管理制度。

二、工会财务报表编制:

1.会计政策和报表编制制度：工会应根据相关会计准则制定会

计政策，并确保财务报表编制符合相关法律法规的要求。

2.预算编制与执行：工会应制定年度预算，并定期对预算执行

情况进行评估和调整。

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3.财务报表公开透明：工会财务报表应按规定要求公开，并确

保报表内容真实准确，以提升工会在会员和社会的信任度。

三、工会资产管理:

1.资产购置与管理：工会应设立资产购置审批程序，建立资产

管理制度，包括资产登记、存储管理和动产清查等。

2.资产使用与维护：工会应制定资产使用和维护规定，确保资

产的正常使用和保值增值。

3.资产处置与核算：工会需要建立资产处置程序，确保资产处

置符合法律法规，同时要进行资产核算，及时更新资产状况。

四、工会财务审计和监督:

1.定期审计：工会应定期进行内部财务审计和外部财务审计，

以确保财务的真实性和合规性。

2.审计结果处理：审计结果应及时上报和处理，发现问题要进

行整改，并建立问题反馈机制。

3.财务监督：除了审计外，还应建立工会财务监督机制，包括

内部监督和外部监督，以确保工会财务的透明度和规范性。

五、工会财务风险管理:

1.风险识别和评估：工会财务管理制度要建立风险识别和评估

机制，对潜在的财务风险进行预见和评估。

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2.风险防范和控制：针对风险要制定相应的防范策略和控制措

施，确保风险的发生概率和影响程度降到最低。

3.应急处理和处置：当财务风险发生时，工会需要及时采取应

急处理和处置措施，以减少损失和影响。

总结:

工会财务管理制度在保障工会正常运作和维护工会会员权益方

面起到至关重要的作用。通过对工会资金来源与支出管理、工会财

务报表编制、工会资产管理、工会财务审计和监督、以及工会财务

风险管理的详细阐述，可以确保工会财务管理工作的规范性和准确

性，进一步提升工会的服务水平和社会形象。

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