- 1、本文档共4页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
2006事业单位工改工资标准表
2006年工改事业单位专业技术人员套改表
2007教师涨工资套改工资计算法:
2007教师涨工资套改,由岗位工资和薪级工资代替原来的职务工资、津贴工资,其他原享受的各种津贴如福补贴、生活补贴、适当补贴等不变动。
1、岗位工资的套改:中学高级职称(或其他同级职称)一律按《事业单位专业技术人员基本工资标准表》套七级岗位,即930元,中学一级职称(或其他同级职称)一律
套十级岗位,即680元,中学二级教师(或其他同级职称)套十二级岗位,即590元。不分获得职称先后。
2“”“”
、薪级工资的套改:根据任职年限和套改年限对照《事业单位专业技术人员薪级工资套改表》,得到薪级工资级别,再对照《事业单位专业技术人员(管理人员、工人)
基本工资标准表》,得到薪级工资。
3、套改年限
套改年限,是指工作年限与不计算工龄的在校学习时间合并计算的年限,其中须扣除1993年以来除见习期外年度考核不计考核等次或不合格的年限。
4+++*10%-+-*10%=
、(岗位工资薪级工资)(岗位工资薪级工资)(工改前职务工资津贴)工改前职务工资本次工改增加额。
以李**为例:
1996200111155
年大学本科毕业参加工,年获得中学一级教师职称。期间工时间没有间断,他的工年限是年,套改年限为年,任职年限年。按一级教师职称套改
十级岗位(680元),按任职年限和套改年限套17级薪级工资(341元)。因为是中小学教师,按规定享受提高10%。他的工改前职务工资为535元,津贴为229.3元,本次净
增额为(680+341)+(680+341)*10%-(535+229.3)-535*10%=305.2元。
三、管理人员、工人及其他人员的岗位工资
正处级干部根据《事业单位管理人员基本工资标准表》按五级即1045元标准,主任科员按《事业单位管理人员基本工资标准表》正科级干部标准,即七级720元,副主任
科员按八级640元;高级工按《事业单位工人基本工资标准表》定技术三级即615元。
中小学教师以外的事业单位人员不享受提高10%待遇。
四、本次工改退休、退职界限
指2006年7月1日以前退休、退职的人员。
五、正常调整工资
从2006年7月1日起,年度考核结果为合格以上等次的工人员,每年增加1级薪级工资,在下一年一月兑现。以后,将废除提前晋升工资,取消第13月工资年终奖励。
六、原单位发放的津贴、补贴保留,但要保证资金来源合法,用途正
您可能关注的文档
最近下载
- 三年级上册英语-Module 9 Unit 2He's a doctor.外研版【三起】.docx VIP
- 小学五年级英语首字母填空练习题.docx VIP
- 激光行业深度研究:中国激光崛起,从【技术追赶】到【产品超越】-海通证券-20210412.pdf
- 膀胱颈梗阻的护理查房.pptx VIP
- 2024江苏苏州市相城区人大常委会办公室招聘公益性岗位人员2人笔试模拟试题及答案解析.docx VIP
- 地产五一马戏嘉年华系列活动策划方案.pptx
- 工程控制原理(经典部分)章云自测题及答案.pdf
- 游戏化教学模式在小学数学课堂教学中的应用.docx VIP
- 小学科学人教鄂教版一年级下册全册教案(2023年春).pdf VIP
- 2024中考知识点生物 .pdf VIP
文档评论(0)