文秘专业的实习报告3篇.pdfVIP

3篇

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顶岗实习则是在学习期间到社会上去进行学习。这是我们大学生活中不可缺

的一部分更是我们人生中不可缺少的一部分，也是开启我们踏入工作，适应社会

的钥匙。实习和学习经验相互结合相互渗透，我们每一天都在接触不同的事物，

每一天都在学习，同样我们每一天都在做不同的事，每一天的工作和每一天的收

获都让我们获得对待某件事物不同的评价。实习期间，可以让你在学校学习的知

识得到巩固，也可以让你在以后的工作中有相关经验而比别人更具优势。

一、实习目的：

实习工作是大学学习生活的最后一项课目，也是大学生将理论与实践相结合

的过程。当我们即将离开校园的时候，就要时刻做好面对社会面对自己工作岗位

的准备。到企业实习并亲身经历一些文秘实务、学习一些工作经验，不仅可以弥

补知识的不足，还可以增加一些新知识。抱着这一心态我来到了昆明荣城房地产

经纪有限公司进行实习。

二、实习地点

____房地产经纪有限公司

三、实习时间

07月05日—06月30日

四、实习单位介绍

单位名称：____房地产经纪有限公司

岗位：行政助理

昆明荣城房地产经纪有限公司始创于1994年，是一家专业从事房地产咨询、

居间、代理;楼盘营销策划、整合推广、销售代理的公司。在创始人黄荣生先生

及全体员工的共同努力下，历经十八年的风雨拼搏和持续发展，现有员工多人，

直营连锁店200多个，网点遍布昆明市各大街小巷，并延伸至玉溪、曲靖、大理

及贵州省的贵阳等大中城市。公司拥有大批高素质的全国注册房地产经纪人，并

成功嫁接了先进的港式管理模式，搭建了超大量的信息共享平台，实现了全电脑

化的监控及管理系统，随时为客户提供安全、可靠、专业、快捷的服务。现已发

展成为西南地区规模最大、店面最多、实力较强的集科学化、规范化、标准化、

专业化为一体的连锁品牌公司。

我们一直兢兢业业，为打造一支专业、高效的团队;我们始终以人为本，为

构建一支和谐、团结的队伍;我们永远诚信经营，为创建有口皆碑的房地产经纪

中国西南地区第一品牌而努力;我们提出了最具企业代表的核心思想及理念

“十年诚信、百年荣城”。

荣城企业在云南本土乃至西南地区的市民心目中拥有很高的知名度和信誉

度，尤其被春城市民誉为当之无愧的“昆明经纪第一品牌”。

五、实习的主要内容

我实习的地点是昆明滇池大片的佳湖片，在进入公司试岗的前五天，是一名

资深助理指导我，每天我的老师会交给我要学习的内容还有公司的制度手册，我

们有专门的行政助理指导手册，在以后的工作中我们的决定和处罚要根据助理手

册上公司的制度执行。

助理工作主要负责片区员工的考勤检查、统计片区经理需要的各类数据、还

有最主要的工作是巡店。另外，比较注重的是办公自动化设备的运用、操作以及

各种办公软件的使用等工作;其次是遵从领导指示，做好上级领导与各部门之间

相互沟通协调以及各部门之间的协调工作;起到上转下达的作用;再者，做好每个

阶段奖惩的汇总统计和会议用的演示幻灯片。

(一)处理片区的日常事务。办公室日常事务和片区琐事是助理工作中最基

础的一项，也是最体现一名行政助理管理水平的一项工作内容。

1、登记员工考勤。

根据制度来检查，上下班是9:00—18:30，公司是使用房产中介管理系统，

员工每天的第一次登录系统时间就为你的上班时间，片区规定员工必须8:50登

记上考勤。我每天8:50以后开始检查考勤，上班迟到的同事，第一次警告，第

二次则乐捐处罚，迟到10分钟以内乐捐10元，迟到20分钟以内乐捐20元，迟

到半个小时算旷工半天，旷工半天计算1天的事假，也要检查前一天的下班考勤，

如果休息的未在下班考勤上注明轮休，又未按时到岗的则已旷工处罚，旷工1

天视为3天事假，扣发3天的工资。员工的请假制度助理手册也是有相关规定的，

婚假、丧假等。请假的同事要先到助理处领请假条，经过领导批准，回来后再找

助理进行销假。所有的事假都为无薪假。

2、统计片区各类数据和奖惩。

作为房地产中介，最主要的就是业绩：

一个月分为四个阶段进行奖惩，七天为一个阶段，一个阶段完了，我就进行

片区的业绩统计，每个门店每个员工都是按照片区的制定目