常用的心理健康测试量表及其评分标准.pdfVIP

1症状自评量表（SCL-90）

该量表是目前国内外最常用的心理健康测量工具，适用于16岁以上个体。量表共有90个

项目，分为10个维度：躯体化；强迫症状；人际关系敏感；抑郁；焦虑；敌对；恐怖；偏

执；精神病性；饮食与睡眠。每一个项目采用5点计分。与其他心理健康量表相比，该量表

题项较少，测量内容较为广泛，能够较为全面地反映心理健康水平。其测评结果评分标准如

下：

——总分：90分～450分，大于160分为阳性；

——总均分：在1分～5分之间，大于2分为阳性；

——阳性项目数：单项分大于1的项目数，大于43项为阳性；

——阴性项目数：单项分等于1的项目数，低于47项为阳性；

——阳性项目均分：（总分-阴性项目数）/阳性项目数，超过2为阳性；

——因子分：得分/项目数大于2为阳性。参见《精神科评定量表手册》。

2卡特尔16种人格特质测试（16PF）

该量表用于测量人的16种个性“根源特质”，称为16种人格特质，主要包括乐群性、聪

慧性、稳定性、恃强性、兴奋性、有恒性、敢为性、敏感性、怀疑性、幻想性、世故性、忧

虑性、实验性、独立性、自律性、紧张性。上述16项特征因子还可以衍生出相应的次元人格

因素和特殊人格因子，包括适应与焦虑型分析、内向与外向型分析、感情用事与安详机警型

分析、怯懦与果断型分析、心理健康因素分析、专业有成就者的人格因素分析、创造力强者

的人格因素分析、在新环境中有成长能力的人格因素分析等。常用于心理健康评价的主要评

分标准如下：

a)心理健康因素得分通常介于4分～40分之间，均值为22分，一般不及12分者情绪颇不

稳定，仅占人数分配的10%。≥30分，被试者已形成心理健康者的人格因素，主要体现为情

绪稳定、处世冷静，心态积极且充满内在动力，轻松兴奋，有自信心，心平气和，其精神和

心理基本能保持放松和稳定状态；22分～29分，被试者心理健康稳定良好；13分～21分，被

试者心理健康稳定一般；≤12分，被试者可能心理健康存在问题，这种人情绪不稳定的程度

颇为显著，建议精神心理专科进一步检查。

b)从事专业而有成就者的人格因素：总分可介于10分～100分之间，平均为55分。67分

以上者应有其成就，被试者已形成从事专业而有成就者的人格因素，主要体现为情绪稳定、

严于律己，做事能有始有终，善于独立思考问题并通过实践加以解决，不附和权威，并能在

不同环境中坚持自己的观点，且同时能妥善地解决诸如人际关系等方面的问题，以创造适合

自身发展的环境。

c)在新的环境中有成长能力者的人格因素：总分可介于4分～40分之间，均值为22分。

不足17分者仅占人数的10%左右，从事专业或训练成功的可能性极小；27分以上者，已形成

在新的环境中有成长能力的人格因素，适应新环境方面优势很强，在新环境中保持克制、认

真和利于工作学习的状态，其人格特征聪慧而富有才识，工作有恒负责，思想开放、敢于批

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参见《行为医学量表手册》。

抑郁自评量表（SDS）

该量表含有20个反映易于主观感受的项目，其中10个正向计分，10个反向计分。每个项

目由四级评分构成，主要包括精神性-情感症状2个项目、躯体性障碍8个项目、精神运动性

障碍2个项目、抑郁性心理障碍8个项目。适用于发现抑郁症病人，也可用于评定抑郁症状的

轻重程度及在治疗中的变化。先把反向计分的题目转为正向，把各题的得分相加，得到量表

粗分，粗分乘以1.25，四舍五入取整数即得到标准分，分界值为53分；SDS测评结果评分标

准如下：

——53分～62分：轻度抑郁；

——63分～72分：中度抑郁；

——≥72分：重度抑郁。

参见《精神科评定量表手册》。

4焦虑自评量表（SAS）

该量表适用于具有焦虑症状的成年人。主要作用为评出焦虑病人的主观感受，评定时间

为过去一周内。先把反向计分的题目转为正向，把各题的得分相加，得到量表粗分，粗分乘

以1.25，四舍五入取整数即得到标准分，分界值为50分。SAS测评结果评分标准如下：

——50分～59分：轻度焦虑；

——60分～69分：中度焦虑；

——≥69分：重度焦虑。

参见《精神科评定量表手册》。

5MILLON临床多轴问卷（MCMI）

该量表以病理心