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安全生产责任目标考核制度

第一章总则

第一条为了更好的贯彻执行“安全第一、预防为主”的安全生产方针，根据《建筑法》、《安全生产法》、《建筑工程安全生产管理条例》有关规定，特制订本制度。

第二条本制度适用于总项目部、分部对项目领导班子、部门负责人以及部门员工的安全生产责任目标的考核。

第二章考核内容

第三条总项目部和分部制定工期内的总目标和分阶段安全目标，并将责任进行分解，依据不同阶段、不同责任人和不同的安全目标进行考核。

1.伤亡控制指标；

2.施工现场安全达标目标；

3.文明施工目标；

4.安全管理工作目标；

5.安全创优目标。

第三章安全目标责任分解

第四条项目经理项是项目施工安全的第一责任人，其他项目领导按目标责任分解负各自的安全责任。

第五条各部门负责人按各自的安全职责，对自己所负的安全职责负直接责任。

第六条项目各级管理工作人员按各自安全职责，对自己所负的安全职责负直接责任。?

第七条项目工会和党组对项目安全目标责任的实施与考核负监督、检查责任。

第四章考核制度

第八条实行逐级考核制度，总项目部考核总项目部相关人员，分部考核分部相关人员。?

第九条根据考核结果对考核不符合要求的个人、部门等进行相应的处罚，对考核结果优异的个人、部门进行奖励。

第十条认真、及时、公平、公正、公开有效地开展考核工作。

第十一条项目工会和党支部对项目安全目标责任的考核负责、检查。

第十二条考核结果作为年度、季度评选先进个人和集体的重要依据之一。

第五章考核制度化

第十三条每季度按要求进行一次安全目标责任考核，并认真执行不走过场，防止流于形式。

第十四条考核记录留存，作为个人业绩评价的重要依据之一。

附表：项目部管理人员安全责任目标考核记录

附表：项目部管理人员安全责任目标考核记录

表A1.2

工程名称

考核负责人

考核岗位

被考核人员

安全

管理

目标

完成

情况

考核

结果

年月日

考核负责人：

被考核人员：