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劳动合同法40条3篇
劳动合同法第40条规定了劳动合同的终止情形，包括正常解除、一方提前解除和违约解除三种情况。本文将分为三篇，分别探讨这三种情况下劳动合同的终止及相关问题。
一、劳动合同的正常解除（第40条第1款）
在劳动合同法第40条第1款中，规定劳动者到达法定退休年龄、劳动合同期满或者双方协议解除劳动合同时，合同正常解除。
劳动者到达法定退休年龄是劳动合同终止的一种情况。随着人口老龄化问题的日益显著，法定退休年龄的提高也成为热议话题。根据国家政策和规定，劳动者逐渐延长工作年限，退休年龄逐步提高，这是社会为适应老龄化人口结构所做出的调整。
劳动合同期满是指劳动合同中约定的工作期限
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