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公司员工保密协议合同书
第一条总则
1.1本保密协议（以下简称“本协议”）由_______公司（以下简称“公司”）与员工_______（以下简称“员工”）签订。
1.2本协议的目的是为了保护公司的商业秘密，维护公司的合法权益，确保员工在任职期间及离职后不泄露公司的商业秘密。
第二条保密信息的定义
2.1保密信息是指公司在业务运营过程中产生的、不为公众所知的、具有商业价值的信息，包括但不限于技术秘密、经营秘密、客户信息、员工个人信息等。
第三条保密义务
3.1员工在任职期间及离职后_______年内，对公司的保密信息承担保密义务。
3.2员工应妥善保管公司提供的保密信息，不得泄露给任何第三方。
3.3员工不得利用公司保密信息从事与公司业务相竞争的活动。
第四条保密信息的使用
4.1员工在公司的授权下可以使用保密信息，但必须严格遵守本协议的规定。
4.2员工在离职后，应立即停止使用公司的保密信息。
第五条保密期限
5.1本协议的保密期限为_______年，自员工离职之日起计算。
第六条违约责任
6.1如员工违反本协议的保密义务，应承担违约责任，赔偿公司因此遭受的损失。
6.2公司有权要求员工承担违约金，违约金的数额由双方协商确定。
第七条争议解决
7.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
7.2凡因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至有管辖权的人民法院诉讼解决。
第八条其他
8.1本协议一式两份，公司和员工各执一份。
8.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。
附件1：保密信息清单
附件2：保密协议签订确认书
（以下无）
公司：（盖章）
员工：（签字）
签订日期：_______年_______月_______日第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导
第一条定义与宗旨
1.1本保密协议（以下简称“本协议”）由甲方（以下简称“公司”）与乙方（以下简称“员工”）签订，并特邀第三方主体（以下简称“第三方”）共同参与，以保障甲方的合法权益。
1.2本协议的目的是为了保护公司的商业秘密，确保员工在任职期间及离职后不泄露公司的商业秘密，维护甲方的权益。
第二条第三方主体的定义与职责
2.1第三方是指被甲方邀请参与本协议，并对甲方承担保密义务的个体或实体。
2.2第三方在本协议中承担协调、监督和执行保密义务的角色，确保乙方的合规行为。
第三条甲方的权益与义务
3.1甲方的权益
甲方拥有对其所有商业秘密的独立权益，包括但不限于技术秘密、经营秘密、客户信息等。
甲方有权要求乙方和第三方共同遵守本协议，保障甲方的商业秘密不受泄露。
甲方在协议有效期内，有权对乙方和第三方的保密执行情况进行监督和检查。
3.2甲方的义务
甲方应向乙方和第三方明确其所有的商业秘密范围和内容。
甲方应确保其提供的商业秘密真实、准确、完整，不违反法律法规。
第四条乙方的权益与义务
4.1乙方的权益
乙方有权在甲方的授权下使用甲方的商业秘密。
乙方在履行保密义务的同时，有权获得相应的报酬或福利。
4.2乙方的义务
乙方应对甲方的商业秘密承担严格的保密义务，不得泄露给任何第三方。
乙方不得利用甲方的商业秘密从事与甲方业务相竞争的活动。
第五条第三方的主体权益与义务
5.1第三方的主体权益
第三方有权要求乙方遵守本协议，并对其进行监督。
第三方在履行监督职责的过程中，有权获得甲方提供的必要支持和配合。
5.2第三方的主体义务
第三方应以其专业能力确保乙方遵守本协议，维护甲方的商业秘密。
第三方应在其监督范围内，及时发现并纠正乙方的违约行为。
第六条违约责任与赔偿
6.1乙方的违约
如乙方违反本协议的保密义务，应承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。
甲方有权要求乙方支付违约金，违约金的数额由双方协商确定。
6.2第三方的主体违约
如第三方未履行其监督职责，导致乙方泄露甲方商业秘密，第三方应承担连带赔偿责任。
甲方有权要求第三方支付相应的赔偿金。
第七条争议解决
7.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
7.2凡因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至有管辖权的人民法院诉讼解决。
第八条第三方介入的意义与目的
8.1第三方介入的意义
第三方作为中立的监督者，有助于确保乙方的保密义务得到有效执行。
第三方专业的监督能力，可以提高甲方商业秘密的安全性。
8.2第三方介入的目的
目的是为了更好地保护甲方的商业秘密，防止泄露和违约行为。
目的是为了确保乙方在遵守保密义务的同时，能够获得相应的权益保障。
第九条甲方为主导的目的与意义
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