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2024年最新临时用工合同范本
第一章总则
第一条本合同的订立，是为了保障双方合法权益，明确双方权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方经充分协商，自愿签订本临时用工合同。
第二条本合同所称甲方为用工单位，乙方为临时用工人员。
第三条本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二章工作内容和工作时间
第四条乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的规章制度，按照甲方的要求完成临时性工作任务。
第五条乙方的工作时间按照甲方规定执行，确保完成工作任务的前提下，保障乙方休息权利。
第三章劳动报酬
第六条乙方临时用工的劳动报酬按照甲方制定的标准执行。
第七条乙方完成工作任务后，甲方应及时支付劳动报酬。
第四章劳动保护与劳动条件
第八条甲方应按照相关法律法规为乙方提供符合国家安全标准的劳动条件。
第九条甲方应保障乙方的人身安全和健康，为乙方提供必要的劳动保护用品。
第五章合同的变更、解除和终止
第十条合同期内，如甲乙双方同意变更或解除本合同，应书面协议，经双方签字盖章后生效。
第十一条合同期内，如乙方提前终止本合同，应提前一个月书面通知甲方。
第十二条合同期满，本合同自然终止。
第六章违约责任
第十三条双方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。
第七章争议解决
第十四条本合同的签订、履行、变更、解除和终止以及违约责任等事项，如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
第八章其他
第十五条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
第十六条本合同附件如下：
乙方身份证明复印件
甲方规章制度
劳动报酬标准
劳动保护用品清单
甲方（盖章）：______________________
乙方（签字）：______________________
签订日期：____年____月____日
请注意，以上合同范本仅供参考，具体条款应根据实际情况和法律法规进行调整。在签订正式合同前，请务必咨询专业律师意见。
第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导
第一章总则
第一条本合同的订立，是为了保障甲乙双方及第三方合法权益，明确各方权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方经充分协商，自愿签订本临时用工合同。
第二条本合同所称甲方为用工单位，乙方为临时用工人员，第三方为临时用工承接单位。
第三条本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二章工作内容和工作时间
第四条乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的规章制度，按照甲方的要求完成临时性工作任务。
第五条乙方的工作时间按照甲方规定执行，确保完成工作任务的前提下，保障乙方休息权利。
第三章劳动报酬
第六条乙方临时用工的劳动报酬由甲方支付，甲方根据乙方的工作量、工作质量和工作时间等因素，确定乙方的劳动报酬。
第七条乙方完成工作任务后，甲方应及时支付劳动报酬。
第四章第三方责任与权益
第八条第三方作为临时用工承接单位，应按照甲方的要求，提供合格的临时用工人员，并对乙方的劳动质量和工作效率负责。
第九条第三方应承担乙方的社会保险和公积金等费用，并按照相关法律法规为乙方提供符合国家安全标准的劳动条件。
第十条第三方应确保乙方的合法权益，不得侵犯乙方的人格尊严和劳动权益。
第五章甲方权利与利益
第十一条甲方有权要求第三方提供符合约定资质的临时用工人员，并对临时用工人员的工作质量和工作效率进行监督。
第十二条甲方有权根据实际情况调整乙方的劳动报酬，并根据工作表现给予乙方适当的奖励。
第十三条甲方有权在合同期内解除或终止本合同，但应提前一个月书面通知乙方及第三方。
第六章乙方的违约及限制
第十四条乙方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。
第十五条乙方在合同期内提前终止本合同，应提前一个月书面通知甲方及第三方，并支付甲方违约金。
第十六条乙方在合同期内如有违法行为，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的法律责任。
第七章争议解决
第十七条本合同的签订、履行、变更、解除和终止以及违约责任等事项，如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
第八章其他
第十八条本合同一式三份，甲乙双方及第三方各执一份。
乙方身份证明复印件
甲方规章制度
劳动报酬标准
劳动保护用品清单
甲方（盖章）：______________________
乙方（签字）：______________________
第三方（盖章）：______________________
签订日期：____年____月____日
第三方主体
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