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  • 2024-05-28 发布于山东
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行政管理个人工作总结

经过一个多月的持续学习,以及同事和领导的关心和帮助,我已经完全融入了新欣公司这个大家庭,个人的工作技能和水平得到了显著提高。现在我将我一年来的工作情况简要总结如下:

坚持做人先做事,努力做好日常工作,热心为职工和游客服务。为了做好日常工作,我做出了以下努力:

1、出勤方面,每天都能提前十到二十分钟到达办公室,做好上班前的准备工作,并能及时打扫两位领导的办公室等。

4、在处理关系方面,我能够主动补位,与其他科室人员加强沟通,密切配合,互相支持,确保整体工作没有遗漏。我制定了一条工作原则,即自己的工作要保质保量完成,不属于自己范围的工作也要按时完成,做到主动帮助和热情服务。

存在的不足:

1、在本职工作中还不够认真负责,岗位意识有待提高。不能严格要求自己,工作上存在自我放松的情况。由于办公室工作繁忙,处理事务必须快速、精确、准确。在这方面,我还有很多不足,比如在记录会议时,没有抓住重点,记录不全,导致遗漏重要内容。

2、对工作程序掌握不充分,对业务熟悉度不够,缺乏前瞻性和责任心,导致偶尔手忙脚乱,甚至出现错误。

3、缺乏细心,办事不够谨慎。文秘工作虽然简单但繁多,要求我必须细心、有良好的专业素质和缜密思路。在这方面,我还不够细心,有时粗心大意、草率。

今后努力的方向:

1、在工作中向领导和同事虚心请教学习,多与大家协调、沟通,从大趋势、大格局中思考、谋划,提高工作水平。

2、提高工作质量,具备强烈的事业心和责任感。每件事情做完后要思考、总结,使工作有计划、有落实。尤其要找出不足,善于自我反省。

3、注意培养综合素质,结合政治理论学习和业务学习,提高政治素质和业务能力,为景区的发展贡献力量,为本职事业做出更大贡献。

总之,在我们三个人的共同努力下,办公室工作有了很大进步。我认为自己在思想认识、业务和理论知识方面有了明显提高。这些进步离不开全局新老同志们对我的支持和帮助。我学到了老同志的敬业精神,也从新同志身上得到了积极努力、奋发向上、勤奋工作的信心和力量。我由衷感谢并致敬,也希望在今后的工作中,领导和同事们能继续关心和支持我,在有不妥之处请批评和指正。在新的一年里,我将更加努力工作,发扬成绩,改正不足。

回顾20xx年,作为公司的行政文员,一年来,在公司各部门领导的关心指导和同事们的支持帮助下,我勤奋踏实地完成了本年度的本职工作,也顺利完成了领导交办的各项任务,自身在各方面都有所提升,但也有不足,需要将来不断学习、不断积累工作经验,运用所掌握的知识弥补自身还存在的缺陷。现将这一年的学习、工作情况总结:

一、踏实的工作态度:一年来,我坚持工作踏实,任劳任怨,自觉维护公司企业形象,妥善地做好本职工作,尽量避免工作中出现任何纰漏。行政文员是属于服务性质的工作,且比较繁杂。(1)每天我都认真做好各项服务工作,以保障业务部、单证部、船务部、财务部及设计部门工作的正常开展。(2)文员日常的工作内容比较琐碎,需要细心、谨慎,且不能疏忽大意,更不能马虎潦草。(3)在行政部经理may的指导下,建立当日备忘录。我将当天的工作列入到备忘录里,一项一项的去完成,以免出现遗漏现象。

四、20xx年度需要努力的方向及感想:行政助理对于我来说是公司赋予我的一个新的挑战以及肯定,希望能通过近2个月内的学习,努力提高工作水平,适应新形势下工作的需要,在不断学习的过程中改变工作方法扬长避短,踏实工作,力求把今后的行政工作做得更好。感谢xx的栽培和给予学习的机会,感谢同事们的每一次帮助,今后我将不断自我鞭策,自我激励,时刻严格要求自己用心做好每一件事。

一、负责公司打字复印、文件收发、资料、印章的使用和保管。文件管理工作:根据工作需要,随时制作各类表格和文档等,同时完成各部门交待的打印、复印、扫描的文件等。对公司所发放的通知及文件,及时做到上传下达。

二、员工档案资料建立。1、本月期间我将公司员工档案进行了统一的整理,并进行了电子档案的详细统计。2、对各部门的员工档案管理上,做到分别以纸版和电子版的备份,对资料不全的一律补齐,并做到及时更新。3、及时更新通讯录,以便于各位领导和员工备查使用。

三、负责员工考勤工作。

1、初到公司,由我负责公司的考勤统计工作。在执行过程中,我尽快适应公司的政策安排,尽可能做到实事求是地统计考勤,月末以考勤制度为依据制作工资表。

2、接待服务工作。

3、外来电话的接听。

4、公司内部其它事务性工作。

5、领导交办的其它工作。来梵尔赛时尚酒店这一个月学习了很多,收获了很多。

现在我将自己这一个月的收获和认识向领导做一下汇报。

一、懂得事情轻重缓急,做事较有条理。办公室是企业运转的一个重要枢纽部门,对企业内外的许多工作进行协调、沟通,做到上情下达,这就决定了办公室工作繁杂的特点。每天除了本职工作外,还经常有计划之外的事情需

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