企业人力资源管理师之二级人力资源管理师考前冲刺检测卷含答案讲解.docx

企业人力资源管理师之二级人力资源管理师考前冲刺检测卷含答案讲解

单选题（共20题）

1.（）的对象一般具有明显的数量关系，量化后的数据直接提示了素质测评对象的实际特征。

（）的对象一般具有明显的数量关系，量化后的数据直接提示了素质测评对象的实际特征。

A.一次量化

B.二次量化

C.类别量化

D.模糊量化

【答案】A

2.()结构模式较多地出现在由横向合并而形成的企业中。

()结构模式较多地出现在由横向合并而形成的企业中。

A.子公司与母公司

B.企业集团

C.分公司与总公司

D.模拟分权

【答案】C

3.企业人员需求预测方法中，()不属于量化分析方法。

企业人员需求