1803、1809、1903、1909、2003)《组织行为学》在线作业2随机.pdf

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1803、1809、1903、1909、2003)《组织行为学》在线作业2随机.pdf

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1.决定人的行为的心理基础是____

A.人生观B.价值观C.世界观D.信仰

: B

【参考答案】

2.下列方式中无助于员工处理工作与生活的冲突的是（）

A.组织的价值观B.支持性的信息渠道C.固定工作制D.合理的工作

设计

: C

【参考答案】

3.个体的社会化的途径包括（）

A.社会教化与个体学习B.社会教化与个体内化C.社会内化与个体学

习D.社会内化与个体教化

: B

【参考答案】

4.下列因素不是影响工作满意度的因素是____

A.公平的报酬B.支持性的工作环境C.舒适的工作D.融洽的同事关

系

: C

【参考答案】

5.成功的群体间工作绩效受到一系列因素的影响，除了群体规范以外，

其中最主要的因素是____

A.竞争B.协作C.人际关系D.个性差异

: C

【参考答案】

6.价值观的特性是____

A.稳定性、可变性、差异性B.稳定性、差异性、发展性C.可变性、发展

型、一贯性D.发展型、一贯性、功能性

: A

【参考答案】

7.在进行跨文化管理时，在母公司和当地文化基础之上构建一种新型的

国外分公司企业文化，从而促进不同的文化相互适应、融合，这种策略

被称为（）

A.文化相容策略B.文化创新策略C.文化规避策略D.文化渗透策

略

: B

【参考答案】

8.在激励理论类型中，重点研究动机形成和行为目标选择的理论是（）

A.内容型激励理论B.行为改造型激励理论C.过程型激励理论D.综

合型激励理论

: C

【参考答案】

9.在进行压力管理时，可以从任务和角色需求出发，下列方式不属于其

中的是（）

A.强化正式沟通B.参与管理C.目标管理D.工作再设计

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