珠海劳动合同法.docxVIP

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2024-05-21 发布于四川
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珠海劳动合同法.docx

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?合同编号：[填写合同编号]

甲方（用人单位）：[填写甲方全称]

地址：[填写甲方地址]

联系电话：[填写甲方联系电话]

乙方（劳动者）：[填写乙方姓名]

身份证号码：[填写乙方身份证号码]

住址：[填写乙方住址]

联系电话：[填写乙方联系电话]

鉴于甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，双方同意签订本劳动合同，并共同遵守本合同所列条款：

第一条劳动合同的类型和期限

1.1本劳动合同的类型为：[填写劳动合同类型，如固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同等]。

1.2本劳动合同的期限自[填写开始日期]至[填写结束日期]，如双方同意续签，应提前[填写提前通知期限]书面通知对方。

第二条工作内容

2.1乙方同意在甲方从事[填写乙方职务或岗位]工作，并遵守甲方的规章制度和劳动纪律。

2.2甲方应按照合同约定为乙方提供劳动所需的条件和工作环境。

第三条工作时间和休息休假

3.1乙方的工作时间为：[填写乙方工作时间，如标准工时制、综合计算工时制等]。

3.2乙方享有国家法定的休息休假权利，甲方应保证乙方每周至少休息[填写休息日数]日。

第四条劳动报酬

4.1乙方的工资为：[填写乙方工资标准，如基本工资、岗位工资等]。

4.2甲方应按时足额支付乙方工资，不得拖欠。

第五条社会保险和福利待遇

5.1甲方应依法为乙方参加社会保险，并缴纳社会保险费用。

5.2乙方享有国家法定的福利待遇，包括但不限于带薪年休假、探亲假、产假、陪产假等。

第六条劳动保护和职业健康

6.1甲方应严格执行国家有关劳动保护和安全卫生的规定，保障乙方的人身安全和健康。

6.2乙方应遵守甲方的安全生产规章制度，注意劳动安全，防止事故发生。

第七条劳动合同的解除和终止

7.1在合同期内，任何一方提前解除或终止劳动合同，应提前[填写提前通知期限]书面通知对方。

7.2乙方如违反甲方规章制度、严重失职、营私舞弊等，甲方有权立即解除劳动合同。

第八条争议解决

8.1双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第九条附件

9.1本劳动合同附件包括：[列出附件名称，如职位说明书、岗位职责等]。

第十条其他约定

10.1本劳动合同未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议。

10.2本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（用人单位）：________________

乙方（劳动者）：________________

签订日期：[填写签订日期]

第一篇范文：合同编号：__________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导