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- 2024-05-26 发布于浙江
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任任职职新新干干部部集集体体谈谈话话上上的的讲讲话话
召开新任职干部集体谈话会,这既是干部调整工作的必
要程序,也是与志们交流思想的有效形式,下面是学习啦
小编给大家整理的任职新干部集体谈话上的讲话,仅供参
考。
任职新干部集体谈话上的讲话篇1志们:
市委特意组织这次公开选拔任职的志,召开集体谈话
会。首先,我代表市委向大家表示衷心的祝贺,祝贺大家在
激烈的竞争中脱颖而出,走上了新的领导岗位。借此机会,
我提几点希望和要求,与志们共勉。
一要转变角色,适应新的工作岗位。从今天开始,大家
承担的任务、肩负的责任都有了新的变化。希望大家迅速转
换角色,尽快适应新的工作岗位。要谦虚谨慎。大家要看到
自己的成长进步既是自身努力的结果,也是党组织培养的结
果,更是广大人民群众、基层广大党员干部大力支持的结果。
大家一定要尽职尽责地做好工作,不辜负组织和群众的信任
与重托。要锤炼党性。自觉践行党的宗旨,遵守党的纪律,
维护党的形象,做对党忠诚的干部,做关心群众的干部,全
心全意为人民服务。要求真务实。如何尽快进入角色、融入
工作,最重要、最核心、最关键的就是要脚踏实地做好工作,
干出成绩。
二要加强学习,提高干事创业能力。学习是提高素质、
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增长才干的重要途径,也是做好工作、干好事业的重要基础。
要学以立德。坚用科学知识和先进文化提升思想境界,坚
定政治信念,增强贯彻党的路线方针政策的自觉性和坚定
性。要学以增智。认真学习政策理论和专业知识、借鉴外地
先进经验,向基层实践学习、向人民群众学习,不断提升服
务经济社会科学发展的能力。要学用结合。坚理论联系实
际,在工作中善用科学方法,懂全局、知民意、抓重点、敢
负责。
三要注重团结,凝聚加速发展合力。团结出战斗力,团
结出凝聚力。加强团结,重点要处理好“三种关系”。一是
要处理好集体与个人的关系。深刻认识到个人与集体的关系
是息息相关的,个人的成长、发展离不开集体;个人是集体
的一员,每个人都要为集体添砖加瓦。二是要处理好正职与
副职的关系。大家作为副科职领导干部,一定要“在其位,
谋其政,行其权,尽其责”,做到三忌:一忌抢帅位。既要
放开手脚,行应行之权,尽应尽之责,也不能超越权限,该
由正职作主的事决不私自当家。二忌挤将位。不能干预、插
手其他副职的工作,或者到处乱发议论。三忌占兵位。放手
让下属去做,让他们有职有权,不能事必躬亲,包办代替,
越级干预。总之,团结问题既是一个政治问题,也是一个领
导艺术问题,希望大家在今后的工作中认真思考、体会、总
结。三是要处理好原则与团结的关系。我们强调的班子团结,
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决不是一团和气、和稀泥,而是有原则的团结,因为我们为
之奋斗的目标是一致的,是因个体经历、知识结构、能力
水平不一样而对目标认识有偏差,如何求同存异,这是对大
家的考验。
四要严于律己,塑造廉洁自律形象。要按照“干成事、
不出事”的要求,切实把各项纪律要求转化为自觉行动。要
慎独。时刻保持清醒头脑,处处严格要求自己,加强自我规
范和约束,始终保持共产党人的革命气节和政治本色。要慎
微。无论在什么岗位、从事什么工作,都要算好“人生大
账”,认真做好每件小事、管好每个细节,防微杜渐,洁身
自好。要慎情。树立正确的亲情观,既要讲亲情、更要讲情
理,决不能允许亲人利用自己的职权或职务影响来谋取不正
当利益。要慎友。慎重对待社会交往,正确处理人际关系,
注意净化自己的社交圈、生活圈和朋友圈,善交益友、乐交
诤友、不交损友。
总之,希望大家倍加珍惜机遇,倍加努力工作,不辜负
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