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?合同编号：__________
甲方（用人单位）：_______快递有限公司
地址：____________________________
联系电话：________________________
联系人：__________________________
乙方（临时工）：________________
身份证号码：_____________________
联系电话：________________________
住址：____________________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方提供临时性工作事宜，达成如下协议：
一、工作内容
1.乙方在甲方从事快递包裹分拣、装卸、配送等工作。
2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。
二、合同期限
1.本合同为临时用工合同，合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.合同期满后，如双方同意，可以续签。
三、工作时间
1.乙方工作时间按照甲方规定执行，每周工作时间不超过40小时。
2.乙方加班须经甲方批准，并按照相关法律法规支付加班费。
四、劳动报酬
1.乙方工资为____元/天（人民币，下同），按实际出勤天数计算。
2.乙方加班费按照不低于工资的150%支付。
3.乙方工资每月____日发放，如有拖欠，甲方应支付乙方相应的经济补偿。
五、社会保险
1.甲方为乙方参加工伤保险，承担相应的保险费用。
2.乙方应按国家规定自行缴纳其他社会保险费用。
六、劳动保护
1.甲方应提供符合国家安全生产法律法规的劳动保护设施和条件。
2.乙方应遵守安全生产规定，正确使用劳动保护用品。
七、保密条款
1.乙方在合同期间及合同期满后，不得泄露甲方的商业秘密、客户信息等。
2.乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。
八、合同解除和终止
1.双方协商一致可以解除本合同。
2.乙方提前解除合同的，应提前____天通知甲方，并支付相应的违约金。
3.甲方违反本合同的，乙方有权解除合同，并要求甲方支付赔偿金。
九、争议解决
1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
2.双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
十、附件
1.乙方提供的身份证明复印件。
2.甲方制定的规章制度。
甲方（用人单位）：_______快递有限公司
乙方（临时工）：________________
签订日期：____年__月__日
第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导
合同编号：__________
甲方（用人单位）：_______快递有限公司
地址：____________________________
联系电话：________________________
联系人：__________________________
乙方（临时工）：________________
身份证号码：_____________________
联系电话：________________________
住址：____________________________
第三方（派遣公司）：__________人力资源有限公司
地址：____________________________
联系电话：________________________
联系人：__________________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方提供临时性工作事宜，达成如下协议：
一、工作内容
1.乙方在甲方从事快递包裹分拣、装卸、配送等工作。
2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。
二、合同期限
1.本合同为临时用工合同，合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.合同期满后，如双方同意，可以续签。
三、工作时间
1.乙方工作时间按照甲方规定执行，每周工作时间不超过40小时。
2.乙方加班须经甲方批准，并按照相关法律法规支付加班费。
四、劳动报酬
1.乙方工资由第三方支付，第三方按月结算给乙方。
2.乙方加班费按照不低于工资的150%支付。
3.乙方工资每月支付一次，具体支付时间由第三方确定。
五、社会保险
1.第三方为乙方参加工伤保险，承担相应的保险费用。
2.乙方应按国家规定自行缴纳其他社会保险费用。
六、劳动保护
1.甲方应提供符合国家安全生产法律法规的劳动保护设施和条件。
2.乙方应遵守安全生产规定，正确使用劳动保护用品。
七、甲方权益保障
1.乙方同意，在合同期间，若乙方因工作
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