金融服务技能提升培训合同书范本.docxVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

金融服务技能提升培训合同书范本

第一章:合同双方基本信息

1.1甲乙双方基本信息

1.1.1甲方(以下简称“委托方”)信息:名称:__________,地址:__________,联系方式:__________,法定代表人:__________。

1.1.2乙方(以下简称“服务方”)信息:名称:__________,地址:__________,联系方式:__________,法定代表人:__________。

第二章:合同标的

2.1合同标的

2.1.1乙方根据甲方的需求,为甲方提供金融服务技能提升培训服务。

第三章:服务内容与标准

3.1服务内容

3.1.1乙方根据甲方的要求,制定详细的培训计划和课程安排,提供专业的金融服务技能培训。

3.1.2培训内容应包括但不限于:金融产品知识、销售技巧、客户服务能力等方面。

3.1.3乙方应确保培训内容的实用性和前沿性,以提升甲方员工的实际工作能力。

第四章:服务期限与方式

4.1服务期限

4.1.1本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为____年。

4.1.2在合同有效期内,乙方应按照约定的培训计划和课程安排,为甲方提供完整的培训服务。

第五章:费用与支付

5.1培训费用

5.1.1甲方应支付给乙方的培训费用为人民币____元(大写:____元整)。

5.1.2甲方支付培训费用的方式为:____期支付。具体支付时间为:____。

5.1.3乙方在收到甲方支付的培训费用后,应向甲方提供正规发票。

注意:以上仅为合同的第一章至第五章内容,整体合同应由15个章节构成,每个章节包含若干条款和条款细节。请在实际使用时根据需要补充完整。

第六章:培训师资与材料

6.1培训师资

6.1.1乙方应指派具有专业资质和丰富经验的培训师进行授课。

6.1.2乙方应向甲方提供培训师的资质证明和简介。

6.1.3甲方对乙方指派的培训师有异议时,可提出更换要求,乙方应在合理范围内予以调整。

6.2培训材料

6.2.1乙方应提供与培训内容相关的教材、资料和其他辅助工具。

6.2.2乙方应保证培训材料的准确性和适时更新。

6.2.3甲方有权获得培训材料的副本,并用于内部培训和学习。

第七章:培训场地与设施

7.1培训场地

7.1.1乙方应提供适合培训的场地,并确保场地的安静、舒适和安全性。

7.1.2培训场地应具备必要的教学设备,如投影仪、白板等。

7.1.3甲方有权对培训场地进行实地考察,并在合同签订前确认场地设施符合要求。

7.2培训设施

7.2.1乙方应提供培训所需的各项设施,并确保设施的正常运行。

7.2.2乙方应负责培训期间的设施维护和故障排除。

7.2.3甲方有权要求乙方提供设施使用说明书,并指导甲方人员正确使用。

第八章:培训效果评估与反馈

8.1培训效果评估

8.1.1乙方应在培训结束后进行效果评估,评估内容包括但不限于学员满意度、知识掌握程度和实际应用能力。

8.1.2乙方应根据评估结果,向甲方提供书面报告。

8.1.3甲方有权对培训效果提出评价和建议,乙方应认真听取并改进。

8.2培训反馈

8.2.1甲方应向乙方提供培训期间的反馈,包括但不限于课程内容、教学方法、培训师表现等。

8.2.2乙方应根据甲方的反馈,及时调整培训计划和方法,以提高培训效果。

8.2.3双方应定期召开沟通会议,讨论培训过程中的问题和改进措施。

第九章:变更与解除

9.1变更

9.1.1双方同意,合同的任何修改或补充均应以书面形式作出,并经双方签署。

9.1.2如一方提出变更合同,另一方应在收到变更通知后15个工作日内做出答复,逾期未答复视为同意变更。

9.1.3合同变更后的条款和条件应取代原有条款和条件,并对双方具有同等约束力。

9.2解除

9.2.1双方同意,在合同履行期间,如发生不可抗力等特殊情况,致使合同无法继续履行,双方均有权解除合同。

9.2.2解除合同的一方应立即通知对方,并按照合同约定办理相关手续。

9.2.3合同解除后,双方的权利义务即告终止,但合同解除前已发生的事项仍具有约束力。

第十章:违约责任与争议解决

10.1违约责任

10.1.1双方应严格按照合同的约定履行各自的权利和义务,如一方违约,应承担违约责任。

10.1.2因乙方原因导致培训未能按约定进行,甲方有权要求乙方采取补救措施,或按照合同约定解除合同。

10.1.3因甲方原因导致培训未能按约定进行,乙方有权要求甲方支付违约金,并赔偿因此造成的损失。

10.2争议解决

10.2.1双方在履行合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。

10.2.2如协商不成,任何一方均有权将争议提交至合同签订地人民法院诉讼解决。

10.2.3在争

文档评论(0)

157****8893 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档