云南开放大学一体化人力资源管理★离线作业2
一、单选题(共50每题10分)
1.()是指员工从组织那里获得的较为稳定的经济性报酬
A.基本薪酬
B.可变薪酬
C.间接薪酬
D.全面报酬
答案:A.基本薪酬
解释:基本薪酬是指员工从组织那里获得的较为稳定的经济性报酬,通常作
为员工薪酬结构的基础部分。
2.下列属于狭义人力资源规划的内涵的为()。
A.人力资源战略规划
B.人员供求规划
C.培训开发规划
D.绩效
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