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领导风格对员工建言行为的影响研究——以山西建龙有限公司为例

摘要：面对日渐激烈的市场竞争，企业的发展离不开员工的智慧。员工为企业生存发展建言献策，群策群力已成为提高现代企业竞争力的重要因素。而员工的建言行为与企业领导风格的建设关系密切。文章通过分析山西建龙有限公司领导风格对员工建言行为的影响，指出其存在的问题，并提出改进建议。

关键词：领导风格；建言行为；对策

ResearchontheInfluenceofLeadershipStyleonEmployeeVoiceBehavior

——ACaseStudyofShanxiJianlong