三基培训计划.pdfVIP

三基培训计划

三基培训计划「篇一」

一、严密组织考核，加强质量控制

护理质量是护理工作的核心，护士长应组织本科室的护理人员根据护理部年初

制定的“三基”培训计划进行训练，按质量考核标准进行考核。

(一)培训对象：全院护理人员。参考人员：45周岁以下的护理人员。

(二)培训考核内容

1、理论：以《妇幼保健机构护理人员三基训练复习题解》、《实用临床护理

“三基”理论篇》、《实用临床护理“三基”习题篇》、为主。

2、操作：以《实用临床护理“三基”操作篇》中常用护理基本技能为主。

3、应知应会内容：职责、制度、护理常规、应急预案、护理程序的应用。

(三)培训方法

1、制定三基理论、操作全年学习计划(见计划)。

2、采取集中学习、操作训练、个人自学、院内院外进修的形式学习，采用笔

试、现场考核、随机提问等方式进行考核。

3、科室根据计划定期组织学习培训;护理部每季度组织全院护理人员业务学习

一次，每季度对5年以下护士进行一次专业讲座，每年对全院护士进行一次安全及

法律法规教育。

4、规范化培训：护士参加3年的规范化培训。对新上岗人员三个月内每天下

班后1小时开始培训，时