初级会计师-初级会计实务-基础练习-第5章负债-第3节应付职工薪酬.pdf

初级会计师-初级会计实务-基础练习-第5章负债-第3节应付职工薪酬

[单选题]1.企业将自有房屋作为福利为高管人员配备住房，计提房屋折旧时，

应编制的会（江南博哥）计分录是()。

A.借记“累计折旧”科目，贷记“固定资产“科目

B.借记“管理费用”科目，贷记“固定资产”科目

C.借记“管理费用”科目，贷记“应付职工薪酬”科目同时借记“应付职工薪

酬”科目，贷记“累计折旧”科目

D.借记“管理费用”科目，贷记“固定资产”科目同时借记“应付职工薪酬”

科目，贷记“累计折旧”科目

正确答案：C

参考解析：企业将自有房屋作为福利为高管人员配备住房，计提房屋折旧时，

借记“管理费用”科目，贷记“应付职工薪酬”科目；同时借记“应付职工薪

酬”科目，贷记“累计折旧”科目。

[单选题]3.生产车间管理人员的职工薪酬应记入()科目中。

A.制造费用

B.管理费用

C.生产成本

D.销售费用

正确答案：A

参考解析：生产车间管理人员的职工薪酬应计入制造费用，会计分录为：借：

制造费用贷：应付职工薪酬

[单选题]5.甲公司实行累计年休假制度，年休假为5天，本年未休完的年假可

以向后结转一个公历年度，预计2020年有150名职工将享受不超过5天的带薪

年休假，剩余50名总部管理人员每人将平均享受6天年休假，年休假超过一年

未使用的权利作废，该公司平均每名职工每个工作日工资为400元。甲公司

2019年年末因带薪缺勤计入管理费用的金额为()元。

A.20000

B.120000

C.60000

D.0

正确答案：A

参考解析：甲公司2019年年末应当预计由于累积未使用的带薪年休假而导致预

期将支付的工资负债，根据甲公司预计2020年职工的年休假情况，只有50名

总部管理人员会使用2019年的未使用带薪年休假1天（6-5），而其他2019年

累计未使用的都将失效，所以应计入管理费用的金额=50×（6-5）×400=20000

（元）。

[单选题]6.下列各项中，不属于企业职工薪酬组成内容的是()。——【2019年

真题】

A.为职工代扣代缴的个人所得税

B.根据设定提存计划计提应向单独主体缴存的提存金

C.为鼓励职工自愿接受裁减而给予职工的补偿

D.按国家规定标准提取的职工教育经费

正确答案：A

参考解析：考点：职工薪酬的账务处理——官方教材第244页。职工薪酬是指

企业为获得职工提供的服务或解除劳动关系而给予的各种形式的报酬或补偿。

职工薪酬包括短期薪酬、离职后福利、辞退福利和其他长期职工福利。选项A，

计入应交税费——应交个人所得税科目；选项BCD计入职工薪酬

[单选题]7.企业作为福利为高管人员配备汽车。计提这些汽车折旧时，应编制

的会计分录是()。

A.借记“管理费用”科目，贷记“累计折旧”科目

B.借记“管理费用”科目，贷记“固定资产”科目

C.借记“管理费用”科目，贷记“应付职工薪酬”科目同时借记“应付职工薪

酬”科目，贷记“累计折旧”科目

D.借记“制造费用”科目，贷记“累计折旧”科目

正确答案：C

参考解析：计提这些汽车的折旧时，应编制两笔会计分录：借记“管理费用”

科目，贷记“应付职工薪酬”科目；同时借记“应付职工薪酬”科目，贷记

“累计折旧”科目。

[单选题]8.甲公司2019年1月份共计提职工工资35万元，其中生产职工25万

元，行政管理人员3万元，销售人员5万元，财务人员2万元。企业按照工资

总额的2%计提工会经费，则甲公司本月应确认的管理费用金额为()万元。

A.5.7

B.3.06

C.5

D.5.1

正确答案：D

参考解析：甲公司本月应确认的管理费用金额=（3+2）×（1+2%）=5.1（万

元），财务人员属于管理部门，工资计入管理费用核算。

[单选题]9.A公司为家电生产企业，共有职工300名，其中240名为直接参加生

产的职工，60名为管理人员。2019年2月，A公司以其生产的每台成本为800

元的空调作为春节福利发放给公司每位职工。该型号的空调不含税价为每台

1200元。A公司适用的增值税税率为13%。A公司应该确认的“管理费用”的金

额为()元。

A.72000

B.81360

C.48000

D.56160

正确答案：B

参考解析：考点：非货币性职工薪酬——官方教材第249页。企业以其自产产

品作为非货币性福利发放给职工的，应当根据