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1.娃哈哈集团简介:
杭州娃哈哈集团有限公司创建于1987年,目前为中国最大的食品饮料生产
企业,全球第四大饮料生产企业,仅次于可口可乐、百事可乐、吉百利这3家
跨国公司。在中国26个省市建有100余家合资控股、参股公司,在全国除台湾
外的所有省、自治区、直辖市均建立了销售分支机构,拥有员工近2万名,总
资产达121亿元。公司拥有世界一流的自动化生产线,以及先进的食品饮料研发
检测仪器和加工工艺,主要从事食品饮料的开发、生产和销售,主要生产含乳
饮料、瓶装水、碳酸饮料、茶饮料、果汁饮料、罐头食品、医药保健品、休闲
食品等八大类近100个品种的产品,其中瓶装水、含乳饮料、八宝粥罐头多年
来产销量一直位居全国
第一。年,公司实现营业收入258亿元,娃哈哈在资产规模、产量、
销售收入、利润、利税等指标上已连续10年位居中国饮料行业首位,成为目前
中国最大、效益最好、最具发展潜力的食品饮料企业。
娃哈哈坚持诚信经营,二十年来累计向国家上交税金68亿元,资助教育和
各类社会公益事业2亿多元;大力发展农副产品深加工项目,二十年累计采购
各类农副产品价值达78亿元,直接和间接解决了40万农村人口的就业问题;
在中西部、贫困地区、革命老区,东北老工业区投资建厂近40家,为促进当地
经济和社会发展作出了积极的贡献。
2.娃哈哈企业文化(“家”文化):
娃哈哈“家”文化的主要内容:
1、娃哈哈宗旨:
娃哈哈健康你我他欢乐千万家
2、娃哈哈精神:
励精图治艰苦奋斗勇于开拓自强不息
3、娃哈哈经营哲学:
凝聚小家发展大家报效国家
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4、娃哈哈座佑铭:
先将诚信施于人才能取信于人
5、娃哈哈工作要求:
认真严格主动高效
6、娃哈哈行为准则:
忠诚创新负责亲情
7、娃哈哈工作作风:
拉得出打得响过得硬
8、娃哈哈人才观:
唯德唯才有用即才人皆为才
9、娃哈哈团队意识:
道相同心相通力相聚情相融
10、娃哈哈核心价值观:
敬业xx能上能下崇尚科学精益求精
3.娃哈哈经营环境分析(SWOT):
S(优势):
1)健全发达的营销网络,销售能力强。
2)拥有世界一流的自动化生产线,以
及先进的食品饮料研发检测仪器和
加工工艺,技术实力强
3)产品种类较多,覆盖面广。
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4)品牌知名度高,产品质量优良,企
业形象良好。
5)融资能力强,企业信誉度高
6)公关能力极强,且拥有良好的政府
关系。
7)xx的强势领导能力W
(劣势):
产品线过长,分散了企业资源1)传统的工作指令管理方式方法引发诸多管
理问题,制约了企业发展2)多年来的与达能的产权风波一定程度上影响娃哈哈
的发展
3)作为带有“家族式”血统的娃哈哈,企业管理过程中,人为因素影响严重,
成为了企业规范化管理的最大瓶颈
4)产品组织混乱,缺乏完善的质量监控体系,产品问题时有发生O(机
会):T(威胁):
1)我国是个人口xx,内需市场广大
1)可口、百事等世界级实力雄厚的饮2)我国饮料行业尚处于发展的上升阶
料王国在中国的饮料市场份额日益段,有着巨大的增长空间。
扩大
3)近年来,我国饮料行业均已两位数
2)以汇源、王老吉、康师傅等为代表的高速度增长
4)钢材、水泥等原材料价格下跌,无
形中降低了饮料企业生产线及厂房
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投资成本。
5)金融危机使得饮料行业内部重新洗
牌,为娃哈哈扩充提供机遇
6)国家为刺激经济,推出4万亿投资
等刺激方案,地方政府也纷纷出台
优惠政策的国内品牌在饮料市场上竞争3)金融危机一定程度上影响了饮料
行业的市场需求
案例中娃哈哈优势具体分析:
1娃哈哈的通路策略:
厂商之间实行xx的联销体制度;
娃哈哈
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