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护士长目标管理责任书范文

为了进一步加强医院管理，使科室管理科学化、规范化、标准化，确保科室医疗质量，医疗安全，特制定本责任书：

一、护士长任期目标

1.在科主任领导下，根据护理部及科内工作计划，制订病房具体计划，并组织实施。

2.负责检查了解本病房的护理工作，参加并指导危重、大手术及抢救病人的护理。督促护理人员严格执行各项规章制度和技术操作规程，有计划地检查医嘱的执行情况，加强医护配合，严防差错事故。

3.负责本病房护理人员的政治思想工作，教育护理人员加强责任心，改善服务态度，遵守劳动纪律。

4.组织本病房护理查房和护理会诊，积极开展新技术新业务及护理科研工作。

5.组织领导护理人员的业务学习及技术训练。

6.负责管理好病房，包括护理人员的合理分工，病房环境的整洁、安静、安全，病人和陪住、探视人员的组织管理，各类仪器、设备、药品的管理。

7.负责指导和管理实习、进修人员，并指定护师或有经验、有教学能力的护士担任教学工作。

8.督促检查卫生员、配膳员做好清洁卫生和消毒隔离工作。

9.定期召开工休座谈会，听取医疗、护理、饮食等方面的意见，研究改进病房管理工作。

二、护士长目标管理措施

1.在护理部主任（总护士长）、科主任领导下，负责本病区护理质量、科研、教学的管理及病区内外联系等工作。

2.根据护理部及科内工作计划，制定病区护理工作计划，并组织实施。认真做好护理质量检查、记录和统计工作，并定期总结。

3.负责本病区护理人员的素质培养工作，教育护理人员加强责任心，改善服务态度，遵守劳动纪律，密切医护配合。

4.合理安排和检查本病区的护理工作，落实质量控制方案，参加并指导危重、大手术患者的护理及抢救工作。

5.定期组织护理查房、护理业务学习及新业务、新技术培训，不断提高护理人员业务水平及带教质量，并定时进行考核。

6.督促护理人员严格执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故的发生。对本病区发生的护理差错、事故，及时查明原因报告护理部，并组织整改。

7.定期组织召开工休座谈会，征求意见，改进工作。

8.负责管理好病房，为患者创造整洁、舒适、安静、安全的医疗环境。

9.做好病房内各类物品、仪器及急救用品的管理工作。

10.负责指导和管理实习、进修人员，并指定有教学能力的护师担任教学工作。

三、护士长目标考核

1.护士长履行岗位职责及工作质量考核由护理部、科护士长及科室主任共同完成，每季度一次。

2.考核内容主要包括：科室管理、业务管理、教学管理等方面。

3.考核方法：采用查看资料、现场查看、问卷调查等方式进行。

4.考核结果：根据考核情况进行评分，并将结果反馈给护士长本人，作为改进工作的依据。

四、附则

1.本责任书一式两份，护理部和护士长各执一份。

2.本责任书自签订之日起生效，有效期为一年。

3.在任期内，如因工作变动或其他原因需调整护士长人选，应重新签订责任书。

护理部主任签名：XXX

护士长签名：XXX

日期：XXXX年XX月XX日

护士长目标管理责任书范文（1）

为了积极配合医院管理年活动的开展，使护理工作进一步科学化、规范化、标准化，确保护理质量的可持续发展，本着相互信任、相互协作、相互支持的原则，特与护理部签订XXXX年目标管理责任书。

一、遵循医院管理年活动的要求，做到年度有工作计划，年终有工作总结，制定并落实护理目标管理方案。

二、按要求保证护理人力资源的合理配置，确保护理工作质量的稳步提升和患者的安全。

三、建立护理质量管理体系，实施护理质量持续改进，完善护理质控组织，加强质控活动，做到有分析、有整改、有评价，有记录。

四、护士长是科室医疗质量、护理安全、病人满意度、教学工作等的第一责任人，对本科室的工作全面负责。

五、全面实施整体护理，以病人需求为服务导向，落实健康教育，注重护理实效，为病人提供全程、优质的专业护理服务，构建和谐的医患关系。

六、加强护理安全管理，严格执行护理核心制度，加强护理重点环节、重点病人、重点时段的管理，完善护理安全管理制度及各项应急预案，确保护理安全。

七、严格执行消毒隔离制度和无菌技术操作规程，做好消毒灭菌和院感工作。

八、加强护士的在职教育，积极开展护理人员的规范化岗位培训，每人每年接受培训学时不少于XX学时，新毕业护士要接受岗前集中培训，院内培训率及考核合格率均达XX。

九、加强实习、进修人员管理，有带教计划，定期考核，实习进修人员考核合格率XX，不发生严重差错事故。

十、深入开展整体护理和优质护理服务，强化三基三严训练，在全院护理人员范围内开展护理技能竞赛活动，全年护理技能考核合格率XX。

十一、在参加市级及以上护理技能大赛中争取好成绩。

十二、加强院内感染管理，消毒灭菌合格率达XX，手卫生规范执行率达XX，院内感染率XX。