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围绕中心服务大局

围绕中心服务大局

为全力打造生态型矿山花园式企业

提供更加坚强的组织保证

各位领导、同志们：

这次会议主要任务是贯彻全国、省地组织部长会议、地委工作

会议以及全矿“两会”精神，总结去年工作，研究新时期组织工作

如何贯彻落实好矿党委的决策部署，服务保障“十二五”规划开好

局、起好步，加快推进“生态型矿山、花园式企业”建设。

下面，根据矿党委对组织工作的要求，我讲两点意见。

一、围绕大局、突出重点，2010年组织工作取得良好业绩。

2010年，全矿组织工作紧紧围绕矿党委打造“五型企业”（生

态型、安全型、集约型、和谐型、可持续发展型）的奋斗目标，坚

持把组织工作纳入到企业工作大局中来谋划、部署和推进，各项工

作取得了明显成效，有力地促进了全矿经济社会又好又快发展。一

是学习实践科学发展观活动取得显著成果。由于措施得力、制度健

全、狠抓落实，使学习实践科学发展观活动成果有效地惠及了全矿

职工群众，职工群众对实践活动满意度测评为99.5%，高于全区水

平。二是创先争优活动取得实效。全矿各基层党组织和党员围绕企

业安全生产、生态建设、重点项目建设、和谐企业建设等重点工作，

立足本职岗位公开承诺132项，兑现承诺率达到100%。“星级”创

建活动载体以及在生产单位、辅助生产单位和机关分层次开展活动

的做法，得到地委组织部和地委创先争优活动领导小组办公室的肯

定。三是领导班子和干部队伍建设扎实推进。有效结合企业实际，

二、以服务和保障科学发展、促进企业和谐为主题，扎实推进

2011年组织工作

今年组织工作的总体思路是：以十七届五中全会，全国、省地

组织工作会议，地委工作会议和全矿“两会”精神为指导，深入贯

彻落实科学发展观，以服务和保障科学发展为主题，以加快转变经

济发展方式为主线，以“保增长、调结构、促转型、惠民生”为主

旨，重点抓好创先争优活动、规范干部教育管理、落实人才发展规

划、加强基层党组织和党员队伍建设等工作，以组织工作的新成效，

为着力打造“绿色矿山、安全矿山、科技矿山、低碳矿山、文化矿

山”，早日实现建设环境优美、经济繁荣、职工富裕、和谐稳定的

“生态型矿山、花园式企业”奋斗目标提供坚强的组织保证和人才

支持。

重点做好6项工作：

一是以推动科学发展、促进企业和谐为目标，深入开展好创先

争优活动。集中推进好党性教育、岗位奉献、服务群众、亮牌示范、

组织创新“五项活动”，加大宣传表彰力度，确定一批不同领域、

不同行业基层组织建设示范点和优秀党员，采取到示范点参观学

习、组织先进典型巡回报告等形式，扩大典型影响力。开展好纪念

建党90周年暨“先优”表彰大会等系列迎庆活动。

二是以提高领导科学发展能力为核心，全面优化科学发展型领

导班子。围绕学习型企业创建，以“能力建设、作风建设”为主要

内容，继续丰富和拓展“四强班子”创建活动，深入推进科学发展

型领导班子创建。健全完善党政领导班子和领导干部考核评价机

制，突出生态建设、项目建设、产业发展、服务民生等方面业绩考

核。以抓好领导班子、干部年度考察工作以及后备干部集中推荐考

察工作为依据，确保科学发展型领导领导班子创建取得实效

三是以深化干部制度改革加强干部教育管理为根本，全力打造

高素质干部队伍。研究制定全矿党政领导干部选拔任用推荐提名办

法，改进即时民主推荐和以“推述测”方式确定拟提职干部考察人

选等制度办法。继续推进“干部素质能力升级工程”，突出党的十

七届四中、五中全会精神和“十二五”规划的学习培训。加强干部

监督管理，认真抓好四项监督制度、领导干部个人有关事项报告等

制度的贯彻落实。积极探索健全完善关键岗位干部的重点管理工作

机制，加强对党政主要领导干部用权行为的规范和约束。

四是以夯实执政基础为推动，不断强化党的基层组织和党员队

伍建设。以“双向”述职制度为抓手，加强党组织书记队伍建设。

结合创先争优活动，继续深化“星级”创建活动，不断提升党组织

和党员服务经济发展的意识和水平。继续开展党员集中轮训。加大

投入力度，努力形成以企业经费支持为主，以党费为补充的党建工

作经费保障体系。探索建立优秀党员培训、晋级、提职、评模、疗

养等制度。

五是以服务经济企业发展为方向，充分发挥人才支撑作用。抓

好人才基础数据库建设。开展优秀贡献人才评比和奖励工作。改进

和完善党管人才工作