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会计师事务所用工合同模板

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

联系电话：__________

乙方（劳动者）：__________

身份证号码：__________

联系电话：__________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经充分协商，达成一致，签订本劳动合同。

第一条合同期限

1.1本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

1.2双方同意，合同期满后，如双方无异议，本合同自动续签，续签期限及相关待遇按届时甲乙双方协商确定。

第二条工作内容

2.1乙方在本合同期内的工作岗位为：__________。

2.2乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，遵守甲方制定的工作纪律和规章制度，完成甲方安排的工作任务。

第三条劳动报酬

3.1乙方的月工资为人民币（大写）：__________元整（小写）：__________元。

3.2甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险，乙方应承担的个人部分由甲方代扣代缴。

3.3乙方享受国家法定节假日、年假、病假等相关待遇，具体按照甲方制定的规章制度执行。

第四条工作时间和休息休假

4.1乙方每周工作时间__小时，每周休息日__天。

4.2乙方按照甲方制定的作息时间上下班，如有特殊情况需要加班，应按照甲方规定的加班工资支付标准支付加班费。

第五条劳动保护

5.1甲方应按照国家和地方劳动保护规定，为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动防护用品。

5.2乙方应正确使用劳动保护设施和劳动防护用品，自觉遵守安全生产规章制度。

第六条保密条款

6.1乙方在合同期内和解除合同后，应对工作中涉及的甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密。

6.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并有权要求赔偿因此给甲方造成的损失。

第七条合同解除和终止

7.1在合同期内，任何一方提前解除或终止合同，应提前__天通知对方。

7.2乙方解除合同的，应向甲方办理离职手续，交回工作证、办公设备等物品，并按照甲方规定办理相关手续。

7.3甲方解除合同的，应按照法律规定支付乙方经济补偿。

第八条争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生纠纷，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第九条其他约定

9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

9.2本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________

代表（签名）：__________代表（签名）：__________

日期：____年__月__日日期：____年__月__日

一、附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历学位证书复印件

3.乙方职业资格证书复印件

4.甲方营业执照副本复印件

5.甲方税务登记证复印件

6.甲方社会保险登记证复印件

7.甲方与乙方签订的保密协议

8.甲方与乙方签订的培训协议

9.甲方与乙方签订的竞业限制协议

二、违约行为及认定：

1.乙方未按照合同约定履行工作职责，认定违约。

2.乙方未按照合同约定提供劳动，认定违约。

3.乙方未按照合同约定提前通知解除或终止合同，认定违约。

4.乙方未按照保密协议约定保守甲方商业秘密，认定违约。

5.乙方未按照竞业限制协议约定遵守限制规定，认定违约。

6.甲方未按照合同约定支付乙方工资，认定违约。

7.甲方未按照合同约定提供乙方劳动保护，认定违约。

三、法律名词及解释：

1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。

2.用人单位：依照我国劳动法规定，招用劳动者，提供劳动条件，支付工资待遇的单位。

3.劳动者：在用人单位提供劳动条件，支付工资待遇的情况下，提供劳动的自然人。

4.经济补偿：用人单位依法解除或终止劳动合同时，按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付的费用。

5.保密协议：用人单位与劳动者约定的，劳动者在合同期内和解除合同后，对工作中涉及的用人单位商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密的协议。

6.竞业限制协议：用人单位与劳动者约定的，劳动者在合同期内和解除合同后一定期限内，不得在与用人单位经营同类业务的单位或者从事与用人单位业务相同的工作的协议。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.问题：乙方未按照合同约定提供劳动。

解决办法：甲方应及时与乙方沟通，了解原因，若乙方无正当理由，甲方有权要