修订党支部考核细则.pptx

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修订党支部考核细则

制作人:XXX

时间:20XX年X月

目录

第1章修订党支部考核细则

第2章党支部组织架构

第3章党支部工作职责

第4章党支部考核标准

第5章修订后的考核流程

第6章总结与展望

01

第一章修订党支部考核细则

背景介绍

中国共产党是中国工人阶级的先锋队,党支部是党在基层组织中的基本单位,对于发挥党的作用至关重要。

目的与意义

加强对党支部的监督管理

激励党员敢于担当

推动党的建设和事业发展

修订原因

时代的发展和党的工作需要

01

03

必要对其进行修订

02

原有的党支部考核细则不适应实际

工作职责

细化各岗位的工作职责

加强工作流程的规范化

考核标准

明确考核指标和评定标准

提高考核的科学性和准确性

修订范围

组织架构

优化党支部的组织结构

明确各部门的职责

02

第2章党支部组织架构

党支部委员会

全面规划党支部的年度工作目标和任务

年度工作计划

01

03

督促各项工作任务的具体落实

工作落实

02

组织开展各种形式的党员教育活动

党员教育

支部小组

支部小组是党支部的重要工作机构,根据具体工作需要设置各种专业小组,协助党支部委员会完成各项任务。支部小组成员间要紧密合作,共同推动党支部工作的顺利进行。

党小组长

协调支部小组成员的工作任务分配和进度管理

协调工作

督促成员按时完成任务,确保工作顺利进行

推动落实

与党支部委员会及其他部门保持良好沟通,促进工作协作

沟通协作

支部小组

重要工作机构

专业小组设置

协助党支部委员会

党小组长

支部小组负责人

协调小组成员

推动工作落实

组织架构比较

党支部委员会

领导核心

年度工作计划

党员教育

工作任务分配

制定年度工作计划

党支部委员会

具体协助任务执行

支部小组

负责协调成员工作

党小组长

03

第三章党支部工作职责

发挥模范带头作用

党支部应该发挥模范带头作用,引领党员树立正确的政治方向,争做先进典范。党员们应该以身作则,勇于担当,做到言行一致,为全体党员树立榜样。

组织开展志愿活动

传递正能量

积极参与社会志愿服务活动

为社会做出积极贡献

提升社会形象

共同成长进步

增强团队凝聚力

开展党员教育培训

增强政治理论水平

定期组织政治理论学习

提升党员思想境界

加强党性修养

促进党的事业发展

推动组织建设

党支部工作职责总结

发挥模范带头作用

01

03

开展党员教育培训

02

组织开展志愿活动

组织志愿活动

传播正能量

为社会贡献

开展教育培训

提升政治水平

增强党性修养

加强组织建设

促进党的事业发展

推动团队凝聚力

党支部工作职责要点

发挥模范带头作用

引领正确政治方向

争做先进典范

党支部工作职责执行要求

党支部工作职责的执行要求需要全体党员共同努力,密切配合,发挥团队合作精神,提升工作效率。只有在团结一致的基础上,才能更好地完成各项任务,展现出党员的风采。

04

第四章党支部考核标准

党员参加学习讲座次数

根据党支部考核细则,每位党员应每季度至少参加一次学习讲座,增强对党的方针政策和国家大政方针的了解,不断提高政策理论水平。这是党员积极参与学习的重要方式之一。

党员参加学习讲座次数

包括政治理论、党史党章等

学习内容多样

提高政治理论水平

增强理论素养

了解党的方针政策

深入了解政策

党员参加社区服务次数

包括环境整治、文化活动等

服务项目多样

01

03

帮助社区解决实际困难

解决实际问题

02

增进群众之间的联系

促进社区和谐

处理方式

依规纪检部门处置

提醒教育指导党员

严肃纪律

维护党的形象

确保党组织的正常运转

规范行为

加强自我约束

提高党员素质

党员遵守纪律规定情况

自觉遵守

严格执行党的纪律

认真履行党员义务

党员遵守纪律规定情况

党员遵守纪律规定是衡量党组织建设的重要标准,党支部应对党员遵纪守法情况进行全面评估。对于违反党的纪律规定的党员,要依规定进行严肃处理,维护党的形象和纯洁性。

05

第五章修订后的考核流程

制定年度工作计划

党支部根据修订后的考核细则制定年度工作计划,明确目标任务与完成时限。这有助于提高组织的计划性和执行力,确保工作目标的顺利实现。

开展自查自纠

党支部应定期开展自查自纠活动,确保工作质量和效率。

定期活动

发现问题要及时整改,防止问题扩大影响工作进展。

问题整改

通过自查自纠活动,保障党支部工作的顺利开展和持续改进。

工作保障

评定考核结果

根据党员的工作表现和考核情况进行评定,确保公平公正。

工作表现

形成评定报告并进行公示,让党员了解自己的工作表现和存在的问题。

评定报告

评定结果公示,提高考核的透明度和公

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